关注点放在怎样解决问题上的家庭治疗是()
A.叙事式家庭治疗
B.结构式家庭治疗
C.精要式家庭治疗
D.系统式家庭治疗
E.策略式家庭治疗

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  • ()认为人与人之间之所以有心理问题,主要是在情感上彼此互锁而造成的障碍。

    A、结构式家庭治疗

    B、沟通式家庭治疗

    C、策略式家庭治疗

    D、系统式家庭治疗

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  • 关于家庭治疗的说法错误的是

    A、它以整个家庭为对象来规划和进行治疗

    B、不太注重家庭各个成员的内在心理结构

    C、家庭治疗的重点是调节家庭各成员之间的人际关系

    D、人格障碍是家庭治疗较好的适应证

    E、从个别心理治疗以及某些集体心理治疗形式中发展而来

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  • (单选题)关于家庭治疗在中国的发展叙述正确的是()

    A中国文化自古就重视家庭和谐,所以家庭治疗在中国发展较快较好

    B20世纪80年代家庭治疗逐渐传入中国,得到较广的普及,在中国有较好的发展趋势

    C中国的儒家文化提倡的大家庭制度依然存在,妨碍的核心家庭的治疗发展

    D国外的家庭治疗不适用于中国的家庭

    E家庭治疗在中国行不通

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  • 以下关于家庭治疗的特点,说法正确的是()。

    • A家庭治疗以个人为治疗单位

    • B家庭治疗强调“人在情境中”的服务理念

    • C家庭治疗的指导理论只有心理学

    • D家庭治疗注重家庭此时的情况及成员间互动的实际过程,并着重引导家庭向积极的方向改变

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  • 关于家庭治疗在中国的发展叙述正确的是()

    A、中国文化自古就重视家庭和谐,所以家庭治疗在中国发展较快较好

    B、20世纪80年代家庭治疗逐渐传入中国,得到较广的普及,在中国有较好的发展趋势

    C、中国的儒家文化提倡的大家庭制度依然存在,妨碍的核心家庭的治疗发展

    D、国外的家庭治疗不适用于中国的家庭

    E、家庭治疗在中国行不通

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  • 价值是一个经济范畴。

    A.对

    B.错
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  • 企业文化作为某一特定文化背景下该企业独具特色的管理模式,应充分体现企业的个性特色和文化底蕴,反映企业品牌的内涵,具有不可模仿性。

    A.正确B.错误
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  • 在企文化展时期,企业家是企业文化的实践者。
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  • 企业文化研究在20世纪80年代出现了两种方法的派别,其中,以爱德加·沙因教授为代表的派别主要以定量化研究为主,以罗伯特·奎恩教授为代表的派别主要以定性化研究为主。

    A.正确B.错误
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  • 企业文化对人力资源管理的引导作用,主要体现在企业文化的导向作用及()功能上。

    A.凝聚作用B.激励作用C.规范和约束作用D.融合和扩散作用
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