《中华人民共和国进出口商品检验法》规定的必须实施的进出口商品检验,是指确定进出口商品是否符合国家技术规范的强制性要求的合格评定活动。

此题为判断题(对,错)。

相关专题: 商品检验   技术规范   强制性  

查看答案

相关问题推荐

  • (多选题)根据《进出口商品检验鉴定机构管理办法》的有关规定,进出口商品检验鉴定机构包括()

    A中资进出口商品检验鉴定机构

    B中外合资、中外合作进出口商品检验鉴定机构

    C外商独资进出口商品检验鉴定机构

    D外国检验鉴定机构在中国境内设立的常驻代表机构

    查看答案
  • 在工程计量的依据中,下列关于工程量清单前言和技术规范叙述错误的是()。

    • A工程量清单前言和技术规范是确定计量方法的依据

    • B工程量清单前言和技术规范的“计量支付”条款规定了清单中每一项工程的计量方法

    • C工程量清单前言和技术规范规定了按规定的计量方法确定的单价所包括的工作内容和范围

    • D工程量清单前言和技术规范规定了对承包人已完成的工程,并不是全部进行计量

    查看答案
  • (判断题)进出口商品检验鉴定机构管理办法》规定外国检验鉴定公司不得在中国境内独资设立进出口商品检验鉴定机构。()

    A对

    B错

    查看答案
  • 《中华人民共和国进出口商品检验法》规定的必须实施的进出口商品检验,是指进出口商品是否符合国家技术规范的强制性要求的合格评定活动。()
    查看答案
  • 根据《中华人民共和国进出口商品检验法》的规定,对于列入(  )的进出口商品,必须依法实施检验.
    A.《进出口商品协调制度》
    B.《国际贸易商品分类表》
    C.《法检目录》
    D.《商品检验目录》
    查看答案
  • 价值是一个经济范畴。

    A.对

    B.错
    查看答案
  • 企业文化作为某一特定文化背景下该企业独具特色的管理模式,应充分体现企业的个性特色和文化底蕴,反映企业品牌的内涵,具有不可模仿性。

    A.正确B.错误
    查看答案
  • 在企文化展时期,企业家是企业文化的实践者。
    查看答案
  • 企业文化研究在20世纪80年代出现了两种方法的派别,其中,以爱德加·沙因教授为代表的派别主要以定量化研究为主,以罗伯特·奎恩教授为代表的派别主要以定性化研究为主。

    A.正确B.错误
    查看答案
  • 企业文化对人力资源管理的引导作用,主要体现在企业文化的导向作用及()功能上。

    A.凝聚作用B.激励作用C.规范和约束作用D.融合和扩散作用
    查看答案