是指分布数列中各单位标志值通过一定方式汇总再与全部单位总数对比的指标。
A．算术平均数
B．调和平均数
C．加权调和平均数
D．几何平均数

相关专题： 平均数   调和平均数   几何平均数   算术平均数  

有疑问？点此联系我们 收藏该题
查看答案

相关问题推荐

  • 关于平均数，下列说法正确的是（）.

    A、正态分布的算术平均数和几何平均数相等.

    B、正态分布的算术平均数和中位数相等.

    C、正态分布的中位数和几何平均数相等.

    D、正态分布的算术平均数、中位数、几何平均数均相等。

    查看答案

  • 在常用的平均数中，易受极端值影响的是（）。

    A、算术平均数和几何平均数

    B、算术平均数和调和平均数

    C、算术平均数和众数

    D、众数和中位数

    查看答案

  • 关于位置平均数，下列说法正确的有（ ）。

    • A位置平均数包括众数、中位数等

    • B位置平均数是按数据的大小顺序或出现频数的多少确定的集中趋势的代表值

    • C位置平均数包括算术平均数和几何平均数等

    • D位置平均数是根据全部数据计算出来的平均数

    • E位置平均数不是集中趋势的测度指标

    查看答案
  • 考虑每个数据重要性的平均数是

    A.算术平均数

    B.几何平均数

    C.调和平均数

    D.加权平均数

    查看答案
  • （单选题）常用的位置平均数包括（）。

    A算术平均数、调和平均数

    B算术平均数、几何平均数

    C调和平均数、几何平均数

    D中位数、众数

    查看答案

最新解决用户提交的题

  • 价值是一个经济范畴。

    A.对

    B.错
    查看答案
  • 企业文化作为某一特定文化背景下该企业独具特色的管理模式，应充分体现企业的个性特色和文化底蕴，反映企业品牌的内涵，具有不可模仿性。

    A．正确B．错误
    查看答案
  • 在企文化展时期，企业家是企业文化的实践者。
    查看答案
  • 企业文化研究在20世纪80年代出现了两种方法的派别，其中，以爱德加·沙因教授为代表的派别主要以定量化研究为主，以罗伯特·奎恩教授为代表的派别主要以定性化研究为主。

    A.正确B.错误
    查看答案
  • 企业文化对人力资源管理的引导作用,主要体现在企业文化的导向作用及()功能上。

    A.凝聚作用B.激励作用C.规范和约束作用D.融合和扩散作用
    查看答案