海外高层次留学人才回国工作绿色通道包括：一、（）；二、（）；三、（）；
A、为已加入外国籍来华工作的高层次留学人才和来华定居专家办理永久居留手续
B、为已加入外国籍来华工作的高层次留学人才和来华定居专家办理许可居留和多次签证手续
C、为回国（来华）工作的高层次留学人才和海外科技专家办理进出境物品通关免税手续
D、为回国（来华）工作的高层次留学人才和海外科技专家办理居住证
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海外高层次留学人才回国工作绿色通道包括：一、（）；二、（）；三、（）；
A、为已加入外国籍来华工作的高层次留学人才和来华定居专家办理永久居留手续
B、为已加入外国籍来华工作的高层次留学人才和来华定居专家办理许可居留和多次签证手续
C、为回国（来华）工作的高层次留学人才和海外科技专家办理进出境物品通关免税手续
D、为回国（来华）工作的高层次留学人才和海外科技专家办理居住证
截至2016年底，我国留学回国人员总数达2611万人，形成了新中国成立以来最大规模留学人才()，我国对海外人才吸引力显示出强大的“人才磁铁”效应。
A.“出国潮”
B.“归国潮”
C.“更换国籍潮”
D.“跨国就业潮”
在全球化时代，出国留学已成为中国人才国际化发展的必要一环。促进留学事业的健康发展，____具有国际竞争力的留学人才回流和环流，将会在中国崛起的过程中发挥重要作用。国家人才强国战略和千人计划等政策的提出，给留学人员带来了发展机遇，也提出了新____。依次填入画横线部分最恰当的一项是（）。
A.高层次留学人才特别是顶尖人才回国偏少，与国内发展对高端人才的需求相比不适应
B.留学人员政策环境还不完善，与有史以来最大一波回国潮的形势相比还不适应，缺乏面向全体留学人员的普惠性的政策
C.留学人员回国工作、服务和创业过程中，面临诸多生活、工作困难，政府现有服务工作与广大留学人员的期盼和要求不适应
D.引进人才方式不够灵活，与留学人员回国形式多样化、人才流动国际化的趋势不适应
加快人才创新能力建设所存在的问题（）
A、缺乏国际一流人才
B、高层次创新型科技人才少，高层次人才创业少
C、高等教育培养水平水高
D、高层次创新型人才回国少
