产品质量立法的基本原则主要有(　　)。

  • A有限范围原则

  • B统一立法、区别管理的原则

  • C属地化原则

  • D奖优罚劣原则

  • E保护消费者的合法权益原则

相关专题： 奖优罚劣   基本原则   产品质量  

有疑问？点此联系我们 收藏该题
查看答案

相关问题推荐

  • 产品质量立法的基本原则是()

    A．有限范围原则

    B．统一立法、区别管理原则

    C．实行行政区域统一管理、组织协调的属地化原则

    D．奖优罚劣原则

    E．质量等级划分原则

    查看答案

  • 产品质量法的基本原则是（)。
    A.有限范围原则
    B.统一立法、区别管理原则
    C.实行行政区域统一管理、组织协调的属地化原则
    D.奖优罚劣原则
    E.质量等级划分原则

    查看答案

  • 下列关于民法的基本原则的说法中，错误的是（　　）。

    A、民法的基本原则是贯穿于民事立法、司法、法律解释过程中，起着指导作用的准则

    B、民法基本原则绝对不能直接适用于民事活动中

    C、民法基本原则抽象了具体制度中的价值

    D、民法基本原则反映了民事活动应遵循的一般规则

    查看答案

  • 奖优罚劣是预算控制之所以具有激励与约束功能的策源地，在奖罚标准与奖罚兑现方面，必须把握的最重要的两点是（）。

    A、透明与严肃

    B、激励与约束

    C、客观与公正

    D、科学与严谨

    查看答案
  • QC小组活动成果发表的作用包括（）。A:评选先进，奖优罚劣
    B:交流经验，相互启发，共同提高
    C:鼓舞士气，满足小组成员自我实现的需要
    D:现身说法，吸引更多职工参加QC小组活动E.促进企业领导者，管理部门和全体员工参加QC小组活动
    查看答案

最新解决用户提交的题

  • 价值是一个经济范畴。

    A.对

    B.错
    查看答案
  • 企业文化作为某一特定文化背景下该企业独具特色的管理模式，应充分体现企业的个性特色和文化底蕴，反映企业品牌的内涵，具有不可模仿性。

    A．正确B．错误
    查看答案
  • 在企文化展时期，企业家是企业文化的实践者。
    查看答案
  • 企业文化研究在20世纪80年代出现了两种方法的派别，其中，以爱德加·沙因教授为代表的派别主要以定量化研究为主，以罗伯特·奎恩教授为代表的派别主要以定性化研究为主。

    A.正确B.错误
    查看答案
  • 企业文化对人力资源管理的引导作用,主要体现在企业文化的导向作用及()功能上。

    A.凝聚作用B.激励作用C.规范和约束作用D.融合和扩散作用
    查看答案