闸瓦无贯穿性裂纹,微细裂纹深度不超过闸瓦磨耗限度标记,闸瓦面与踏面接触面大于()

A、1/3

B、1/4

C、2/3

D、3/4

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  • 缓冲器底座与基础的接触面必须平整结实,平整时应该用和底座接触面不大于12面积的垫铁,不允许用锯条等小块整片。

    A、对

    B、错

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  • (单选题)以下四项中,()属于木质闸门裂缝部位表面处理的方法。

    A裂缝宽度较小,可以涂抹腻子,晾干,打磨,往复三次,清除浮灰即可。

    B裂缝在表层,且宽度较小(小于0.2mm),可不予处理;如需防止裂缝拓展和内部钢筋腐蚀,宜采用表面喷涂涂料封闭保护。

    C裂缝在表层,且宽度较大(大于0.2mm),为防止裂缝拓展和内部钢筋腐蚀,宜采用表面粘贴片材或玻璃丝布、开槽充填弹性树脂基砂浆或弹性嵌缝材料处理。

    D裂缝是深层裂缝和贯穿性裂缝,为恢复结构的整体性、补强加固,宜采用灌浆处理。

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  • (单选题)混凝土闸门裂缝是深层裂缝和贯穿性裂缝,为恢复结构的整体性、补强加固,宜采用()。

    A表面喷涂涂料封闭保护

    B开槽充填弹性树脂基砂浆

    C灌浆处理

    D表面粘贴片材或玻璃丝布

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  • 价值是一个经济范畴。

    A.对

    B.错
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  • 企业文化作为某一特定文化背景下该企业独具特色的管理模式,应充分体现企业的个性特色和文化底蕴,反映企业品牌的内涵,具有不可模仿性。

    A.正确B.错误
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  • 在企文化展时期,企业家是企业文化的实践者。
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  • 企业文化研究在20世纪80年代出现了两种方法的派别,其中,以爱德加·沙因教授为代表的派别主要以定量化研究为主,以罗伯特·奎恩教授为代表的派别主要以定性化研究为主。

    A.正确B.错误
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  • 企业文化对人力资源管理的引导作用,主要体现在企业文化的导向作用及()功能上。

    A.凝聚作用B.激励作用C.规范和约束作用D.融合和扩散作用
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