公司负责建立工程设计、施工、监理工作奖优罚劣的激励约束机制,将安全管理工作效果作为拨付工程项目监理费、设计费、()的依据之一
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公司负责建立工程设计、施工、监理工作奖优罚劣的激励约束机制,将安全管理工作效果作为拨付工程项目监理费、设计费、()的依据之一
A.有限范围原则
B.奖优罚劣原则
C.统一立法、区别管理原则
D.实行行政区域统一管理、组织协调的属地化原则
建筑企业安全文化建设步骤包括()
A、调查分析企业内外部条件
B、定位设计
C、实施运作
D、奖优罚劣
管理会计要根据各责任单位定期编制的业绩报告,将实际数与预算数进行对比、分析来评价和考核各责任单位的业绩,以便奖勤罚懒、奖优罚劣,正确处理分配关系,保证经济责任制的贯彻执行。这是其()职能。
A、决策
B、评价
C、规划
D、控制