甲对乙使用暴力,欲将其打残。乙慌忙掏出手机准备报警,甲一把夺过手机装进裤袋并将乙打成重伤。甲在离开现场五公里后,把乙价值7,000元的手机扔进水沟。甲的行为构成何罪?
A.故意伤害罪、盗窃罪B.故意伤害罪、抢劫罪C.故意伤害罪、抢夺罪D.故意伤害罪、故意毁坏财物罪

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    A.甲的行为属打击错误,按照具体符合说,成立故意伤害罪既遂B.甲的行为属对象错误,按照法定符合说,成立故意伤害罪既遂C.甲误打中乙属偶然防卫,但对丙成立故意伤害罪未遂D.不管甲是打击错误、对象错误还是偶然防卫,乙都不可能成立故意伤害罪既遂
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  • 聚众斗殴致人重伤的,定

    • A聚众斗殴罪

    • B故意伤害罪

    • C聚众斗殴罪与故意伤害罪实行数罪并罚

    • D聚众斗殴罪与故意伤害罪中择一重罪处罚

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  • 题目王某将与其有私仇的李某打昏在地后逃走,此时李某的熟人张某路过,见李某不省人事,遂将其手机、钱包拿走。本案中(    )。
    A:王某构成故意伤害罪,张某没有犯罪
    B:王某构成故意伤害罪,张某构成盗窃罪
    C:王某构成故意伤害罪,张某构成抢夺罪
    D:王某、张某共同构成故意伤害罪和盗窃罪
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  • 甲对乙使用暴力,欲将其打残。乙慌忙掏出手机准备报警,甲一把夺过手机装进裤袋并将乙打成重伤。甲在离开现场五公里后,把乙价值7000元的手机扔进水沟。甲的行为构成何罪?( )

    A.故意伤害罪、盗窃罪

    B.故意伤害罪、抢劫罪

    C.故意伤害罪、抢夺罪

    D.故意伤害罪、故意毁坏财物罪

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  • 某甲趁夜深人静时,窜入村民某乙家中窃取现金5800元,刚要离开,被惊醒的某乙发觉,某甲为脱逃而将某乙打伤。某甲的行为构成()

    A、故意伤害罪

    B、抢劫罪

    C、抢劫罪和故意伤害罪

    D、抢夺罪和故意伤害罪

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  • 价值是一个经济范畴。

    A.对

    B.错
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  • 企业文化作为某一特定文化背景下该企业独具特色的管理模式,应充分体现企业的个性特色和文化底蕴,反映企业品牌的内涵,具有不可模仿性。

    A.正确B.错误
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    A.正确B.错误
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  • 企业文化对人力资源管理的引导作用,主要体现在企业文化的导向作用及()功能上。

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