职业规划

人力资源规划中的职业规划一般指()
A.个人层次的职业规划B.家庭层次的职业规划
C.组织层次的职业规划D.国家层次的职业规划

对于职业规划的说法以下正确的()

A、合理的职业规划不需要调整,可以长期进行

B、合理的职业规划对个人的发展起着至关重要的作用,每个人都应该对自己有职业规划

C、职业规划很重要,没有规划好最好别上班,在家里先吃老本

D、适合自己的职业规划就是合理的职业规划

人力资源规划中的职业规划一般指的是()

A、人层次的职业规划;

B、家庭层次的职业规划;

C、组织层次的职业规划;

D、国家层次的职业规划

人力资源规划中的职业规划指的是【】

A.组织层次的职业规划

B.部门层次的职业规划

C.个人层次的职业规划

D.组织和个人相结合的职业规划

[单选题,0.6分]人力资源规划中的职业规划一般指
A.个人层次的职业规划
B.家庭层次的职业规划
C.组织层次的职业规划
D.国家层次的职业规划

职业生涯规划的特点是() 

A、职业规划动力在自身

B、职业规划动力在学校

C、职业规划要讲究个性

D、职业规划是心理合同

身期的理财优先顺序是()A.职业规划,现金规划,投资规划,大额消费规划
B.现金规划,职业规划,投资规划,大额消费规划
C.投资规划,职业规划,现金规划,大额消费规划
D.大额消费规划,职业规划,现金规划,投资规划,
单身期的理财优先顺序是()
A、职业规划,现金规划,投资规划,大额消费规划
B、现金规划,职业规划,投资规划,大额消费规划
C、投资规划,职业规划,现金规划,大额消费规划
D、大额消费规划,职业规划,现金规划,投资规划,
单身期的理财优先顺序是()。 A.职业规划、现金规划、投资规划、火额消费规划B.现金规划、职业规划、投资规划、大额消费规划C.投资规划、职业规划、现金规划、大额消费规划D.大额消费规划、职业规划、现金规划、投资规划

职业规划是指对人们职业生涯的规划和安排,包括个人的职业规划与企业的职业规划。

A、对

B、错

职业选择是整体职业规划中最为重要的阶段,一个人既可以在专业人士的辅导下进行职业规划,也可以自主进行规划。下列不属于职业规划步骤的是()。
A.个人
B.选择
C.比较
D.匹配

职业生涯规划可分为人生规划、长期职业规划、中期职业规划与短期职业规划四种类型,其划分依据是()。

A、按照职业从业的长短

B、按照时间的长短

C、按照职业的内容

D、按照职业的好坏

我们要经常检查自己的职业规划是否合理,一旦发现职业规划与现实不匹配时就要进行修改

小李大学刚刚毕业,正准备为事业好好打拼,短期内不考虑结婚。他的理财顺序应该是()

A.职业规划、现金规划、消费支出规划、投资规划

B.现金规划、职业规划、子女教育规划、消费支出规划

C.投资规划、消费支出规划、现金规划、退休养老规划

D.消费支出规划、职业规划、现金规划、投资规划

职业选择是整体职业规划中最为重要的阶段,一个人既可以在专业人士的辅导下进行职业规划,也可以自主进行规划。下列哪几项属于职业规划过程中的"行动"步骤()。

A、如果有必要,寻找额外培训和教育的机会

B、制订一个寻找工作的策略

C、撰写你的简历

D、搜集公司的信息

E、研究人才市场

职业选择是整体职业规划中最为重要的阶段。面对处于迷茫状态的杨女士,理财规划师建议她完全可以根据职业规划的四个步骤自主进行规划,解决目前的难题,在职业规划的过程中不需要()。
A.搜集个人的全部信息
B.调查所有行业的状况
C.确认可能的工作并且评估这些工作
D.递上简历并准备面试

职业生涯规划可分为人生规划长期职业规划中期职业规划与短期职业规划四种类型其划分依据是()。

A、其发展水平已成为一个国家或地区现代化水平的重要标志

B、是一个国家或地区经济实力的反映

C、为生产和消费提供各种服务

D、在整个国民经济中担当完成流通、提供服务和社会管理的职能

此题为多项选择题。

任何无法量化及不设定时限的目标都是无效的目标,而任何无效的目标都没有实际操作的方法。因此,详细的职业规划不是无法量化及不设定时限的目标。

A.详细的职业规划有实际操作的方法

B.详细的职业规划不都是无效的目标

C.有效的目标都是可以量化和设定时限的目标

D.无法量化及不设定时限的目标没有实际操作的方法

职业规划对于自己来说()

A、明确目标,熟悉自己,熟悉工作环境

B、什么最赚钱就去做什么

C、什么最轻松就去做什么

D、等我对这个职业熟悉了我再去做职业规划

职业生涯规划也叫职业规划、生涯规划,是对职业生涯乃至人生进行持续的系统的计划的过程,一个完整的职业规划由()要素构成。 

A、职业定位

B、职业发展

C、目标设定

D、通道设计