某些人认为：私营行业试图通过提供高薪来吸引有技能的研究科学家。结果，大多数受雇于私营行业的研究科学家赚的钱比技能相仿的在政府部门工作的研究科学家多出50%。所以，除非政府雇佣的研究科学家更多地被对公众的职责感而不是被他们的个人利益所驱使，否则政府就有可能使它的最有技能的科学家流失到私营行业，因为这些科学家中没有人会在私营部门中找不到工作。下面哪一点是上述论述依赖的假设？
A．政府部门的研究科学家的科研贡献没有在私营部门工作的研究科学家的易于被承认。
B．目前，在政府部门工作的研究科学家中，没有人赚的钱比受雇于私营部门的薪水最高的研究科学家赚的钱多。
C．政府部门雇佣的卓越技能研究科学家的人数没有雇佣研究科学家的私营部门中的任何一个大公司雇佣的多。
D．政府不给它的研究科学家提供非常好的工作条件或超过他们由于低薪所应获得补偿的额外福利。
Scientists are eager to talk with other scientists working on similar problems．
A．科学家热衷于与从事类似课题研究的其他科学家交流。
B．科学家更容易与其他科学家谈话来解决相同的问题。
C．科学家很乐意在解决类似问题时同其他科学家交流。
D．科学家更容易就雷同的问题与其他科学家交谈。
G校长是位老科学家。这“老”字的位置非常为难，可以形容科学，也可以形容科学家。不幸的是，科学家跟科学大不相同，（科学家像酒，而科学像女人）。对括号的文字理解准确的是（ ）。
A、科学家愈老愈可贵，科学愈老愈趋于成熟
B、科学家愈年轻愈不值钱，科学愈年轻愈有生命力
C、科学家愈年轻愈不受重视，科学愈年轻愈受人重视
D、科学家资历愈久愈可贵，科学愈老愈失去价值
