[填空题]另一位后现代主义的发言人斯特恩把后现代主义的主要特征归结为三点：即（）、（）和（）。

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  • （）是利奥塔的重要著作。

    A、《后现代主义与社会科学》

    B、《走向后现代主义》

    C、《后现代精神》

    D、《后现代状况》

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  • 20世纪中后期,否定现代主义建筑的声音越来越高,后现代主义论点出现,下面是后现代主义风格的建筑是()。

    A.芝加哥湖滨大道公寓

    B.波特兰市政大厦

    C.海豚饭店

    D.新奥尔良意大利广场

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  • （）被称为“后现代主义设计”理论的真正奠基人，也是后现代主义建筑设计师的代表之一。1.英国19世纪下半叶发生的“工艺美术”运动由威廉·莫里斯倡导宣传，英国的文艺批评家和作家（）作理论指导。

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  • 是日本最重要的后现代主义设计代表之一，是后现代主义设计中极具个人特色的人物，代表作有洛杉矶当代艺术博物馆。

    A．丹下健三

    B．矶崎新

    C．山崎实

    D．杉浦康平

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  • 20世纪以来的三大哲学思想运动都是（）

    A、分析哲学，现象学，后现代主义

    B、分析哲学，语言哲学，现象学

    C、分析哲学，语言哲学，后现代主义

    D、分析哲学，语言哲学，中心主义

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  • 价值是一个经济范畴。

    A.对

    B.错
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  • 企业文化作为某一特定文化背景下该企业独具特色的管理模式，应充分体现企业的个性特色和文化底蕴，反映企业品牌的内涵，具有不可模仿性。

    A．正确B．错误
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  • 在企文化展时期，企业家是企业文化的实践者。
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  • 企业文化研究在20世纪80年代出现了两种方法的派别，其中，以爱德加·沙因教授为代表的派别主要以定量化研究为主，以罗伯特·奎恩教授为代表的派别主要以定性化研究为主。

    A.正确B.错误
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  • 企业文化对人力资源管理的引导作用,主要体现在企业文化的导向作用及()功能上。

    A.凝聚作用B.激励作用C.规范和约束作用D.融合和扩散作用
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