对下列音乐家的评述不正确的是

A.近代最伟大的音乐家是贝多芬

B.被称为“交响乐之父”的是巴赫

C.舒伯特被称为“歌曲之王”

D.约翰·施特劳斯被誉为“圆舞曲之王”

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  • 圆舞曲,有时音译为“华尔兹”,是( )的一种民间舞曲,它采用3/4拍,旋律流畅,节奏明显,由于舞蹈时需要两人成对旋转,因而称为圆舞曲。

    A.日本

    B.美国

    C.奥地利

    D.法国

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  • 音乐欣赏并非仅仅作为音乐的接受环节而存在,它同时还以反馈的方式给音乐创作和表演以影响,它的审美判断和审美选择往往能左右作曲家和表演家的审美选择,每一个严肃的音乐家都不能不注意倾听音乐欣赏者的信息反馈,来调整和改进自己的艺术创造。根据以上材料,可以推断()
    A.音乐欣赏就是音乐欣赏者理解创作者对音乐美感演义的过程B.所有音乐家以及作曲家都很注意音乐欣赏者们的反馈C.音乐欣赏者的审美观对于音乐家来说也很重要D.音乐创作实际上是集体劳动的过程,而不是某个人单独完成。
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  • 医学专家很早以前就开始研究音乐家的天赋与其大脑的关系,认为音乐家大脑的左、右半球是均衡发展的。大脑的右半球负责旋律和音调的识别,左半球负责节奏和乐理的调节和实施。上面的陈述如果正确,则直接支持了这样一种观点,即音乐家的天赋:()
    A.是大脑的右半球负责旋律和音调识别的结果。
    B.是由于音乐家大脑左半球负责节奏和乐理的调节和实施的原因。
    C.与音乐家大脑左右半球均衡发展有很密切的关系。
    D.是音乐家天生就有的。

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  • 对下列音乐家的评述不正确的是

    A.近代最伟大的音乐家是贝多芬

    B.被称为“交响乐之父”的是巴赫

    C.舒伯特被称为“歌曲之王”

    D.约翰·施特劳斯被誉为“圆舞曲之王”

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  • 价值是一个经济范畴。

    A.对

    B.错
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  • 企业文化作为某一特定文化背景下该企业独具特色的管理模式,应充分体现企业的个性特色和文化底蕴,反映企业品牌的内涵,具有不可模仿性。

    A.正确B.错误
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  • 在企文化展时期,企业家是企业文化的实践者。
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  • 企业文化研究在20世纪80年代出现了两种方法的派别,其中,以爱德加·沙因教授为代表的派别主要以定量化研究为主,以罗伯特·奎恩教授为代表的派别主要以定性化研究为主。

    A.正确B.错误
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  • 企业文化对人力资源管理的引导作用,主要体现在企业文化的导向作用及()功能上。

    A.凝聚作用B.激励作用C.规范和约束作用D.融合和扩散作用
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