非法定计量检定机构的计量检定人员,由()考核发证。无计量检定证件的。不得从事计量检定工作。

A、省级人民政府计量行政部门

B、县级人民政府计量行政部门

C、主管部门

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  • 我国《计量法》规定,计量检定必须执行计量检定规程。计量检定规程包括()。
    A.国家计量检定规程
    B.部门计量检定规程
    C.行业计量检定规程
    D.地方计量检定规程
    E.企业计量检定规程

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  • 计量检定人员不得有()行为。

    • A使用未经考核合格的计量标准开展计量检定

    • B违反计量检定规程开展计量检定

    • C伪造、篡改数据、报告、证书或技术档案等资料

    • D保守在计量检定活动中所知悉的商业和技术秘密

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  • 对计量检定人员的禁止性规定包括( )。

    • A违反计量检定规程

    • B伪造、篡改数据、报告、证书或技术档案材料

    • C使用未经考核合格的计量标准开展计量检定

    • D使用考核合格的计量标准开展计量检定

    • E变造、倒卖、出租、出借或者以其他方式转让《计量检定员证》或《注册计量师注册证》

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  • 下列技术文件的组合中,完整构成计量技术法规的是()。

    A、计量检定规程、计量校准规范和计量技术规范

    B、国家计量检定系统表、计量检定规程和计量校准规范

    C、国家计量检定系统表、计量检定规程和计量技术规范

    D、国家计量检定系统表、计量校准规范和计量技术规范

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  • 法定计量检定机构不得从事以下( )行为。

    • A开展授权的法定计量检定工作

    • B按计量检定规程进行计量检定

    • C指派取得计量检定员证的人员开展计量检定工作

    • D使用超过有效期的计量标准开展计量检定工作

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  • 价值是一个经济范畴。

    A.对

    B.错
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  • 企业文化作为某一特定文化背景下该企业独具特色的管理模式,应充分体现企业的个性特色和文化底蕴,反映企业品牌的内涵,具有不可模仿性。

    A.正确B.错误
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  • 在企文化展时期,企业家是企业文化的实践者。
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  • 企业文化研究在20世纪80年代出现了两种方法的派别,其中,以爱德加·沙因教授为代表的派别主要以定量化研究为主,以罗伯特·奎恩教授为代表的派别主要以定性化研究为主。

    A.正确B.错误
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  • 企业文化对人力资源管理的引导作用,主要体现在企业文化的导向作用及()功能上。

    A.凝聚作用B.激励作用C.规范和约束作用D.融合和扩散作用
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