中央储备粮的管理中的“三严格”“两确保“的具体内容()
A.严格制度、严格管理、严格责任
B.确保中央储备粮数量真实、质量良好和储备安全确保中央储备粮储得进、管得好、调得动、用得上并节约成本、费用。

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  • 中央储备粮粮权属于国务院,未经国务院批准,任何单位和个人都不得动用。以下属于可动用中央储备粮的特殊情况是()。

    A、全国或部分地区粮食明显供不应求或者市场价格异常波动

    B、发生重大自然灾害或者其他突发事件

    C、粮食市场价格过低损害农民利益

    D、国务院认为需要动用中央储备粮的其他情形

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  • 中国储备粮管理总公司直属企业是专门储存中央储备粮的企业,同时规定中央储备粮也可以由具备条件的其他企业代储。

    此题为判断题(对,错)。

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  • 检查粮情步骤应按照―三先‖顺序,即先仓外,后仓内;先原粮,后成品粮;()。

    A.先储备粮,后贸易粮

    B.先贸易粮,后储备粮

    C.先有虫粮,后无虫粮

    D.先无虫粮,后有虫粮

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  • 中央储备粮每年轮换的数量一般应为中央储备粮储存总量的()

    A、20%--30%

    B、20%--40%

    C、10%—30%

    D、10%—20%

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  • 关于地方储备粮集中统一管理,正确的是()

    A、地方储备粮集中统一管理,就是要实现地方储备粮承储计划、规模布局和承储承贷企业的相对集中,做到地方储备粮油储备的计划安排、库存管理、贷款承贷、财政补贴拨付、轮换安排等五个方面的统一

    B、对以企业周转库存为基础建立的地方动态储备和地方成品粮储备,不需要进行集中统一管理

    C、地方储备粮集中统一管理,应与国有粮食购销企业改革改制同步推进

    D、地方储备粮集中统一管理,应由政府主导,有关部门协调配合,共同推进

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  • 价值是一个经济范畴。

    A.对

    B.错
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  • 企业文化作为某一特定文化背景下该企业独具特色的管理模式,应充分体现企业的个性特色和文化底蕴,反映企业品牌的内涵,具有不可模仿性。

    A.正确B.错误
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  • 在企文化展时期,企业家是企业文化的实践者。
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  • 企业文化研究在20世纪80年代出现了两种方法的派别,其中,以爱德加·沙因教授为代表的派别主要以定量化研究为主,以罗伯特·奎恩教授为代表的派别主要以定性化研究为主。

    A.正确B.错误
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  • 企业文化对人力资源管理的引导作用,主要体现在企业文化的导向作用及()功能上。

    A.凝聚作用B.激励作用C.规范和约束作用D.融合和扩散作用
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