下列属于低压部件的是
A.自耦变压器
B.延时器
C.空间电荷补偿变压器
D.透视高压接触器
E.稳压器

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  • [单选]变压器按用途分为()。
    A.单相变压器和三相变压器
    B.自耦变压器和双绕组变压器
    C.油浸式变压器和干式变压器
    D.电力变压器和特种变压器
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  • 变压器按相数分类,有(  )。

    • A单相变压器

    • B二相变压器

    • C三相变压器

    • D四相变压器

    • E多相变压器

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  • [单选]变压器按用途分为()、试验用变压器、测量变压器(互感器)、矿用变压器、调压器、电抗器、整流变压器、电焊变压器、冲击变压器等。
    A.仪用变压器
    B.升压变压器
    C.降压变压器
    D.电力变压器
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  • 变压器的运算负荷是()。

    A.变压器付方功率加上变压器阻抗的功率损耗;

    B.变压器付方功率加上变压器导纳的功率损耗;

    C.变压器副方功率加上变压器阻抗和导纳的功率损耗;

    D.在C的基础上,再加上变压器所联线路导纳中的功率。

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  • 按照变压器的用途划分,变压器可分为()变压器、调压变压器、仪用互感器和供特殊电源用的变压器(如整流变压器、电炉变压器)。

    A.自耦

    B.充气式

    C.电力

    D.单相

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  • 价值是一个经济范畴。

    A.对

    B.错
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  • 企业文化作为某一特定文化背景下该企业独具特色的管理模式,应充分体现企业的个性特色和文化底蕴,反映企业品牌的内涵,具有不可模仿性。

    A.正确B.错误
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  • 在企文化展时期,企业家是企业文化的实践者。
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  • 企业文化研究在20世纪80年代出现了两种方法的派别,其中,以爱德加·沙因教授为代表的派别主要以定量化研究为主,以罗伯特·奎恩教授为代表的派别主要以定性化研究为主。

    A.正确B.错误
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  • 企业文化对人力资源管理的引导作用,主要体现在企业文化的导向作用及()功能上。

    A.凝聚作用B.激励作用C.规范和约束作用D.融合和扩散作用
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