预防接种的目的是()

A、提高人群易感性

B、降低人群易感性

C、提高人群非特异免疫水平

D、降低人群非特异免疫水平

E、以上都不是

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  • (单选题)人体自身因素和环境因素共同作用形成许多疾病,在分子流行病学中用易感性标志来测量人体自身因素的情况,下列描述正确的有()

    A暴露前已经存在的可测量遗传性标志

    B其存在可导致某种肿瘤的发生

    C易感性基因标志仅表现在遗传性疾病中

    D传染性疾病的易感性只能从特异性免疫力水平判断

    E易感性标志在特定的环境因素作用下才能促成疾病的发生

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  • 下列有关人群易感性的说法中正确的是()

    A、随着传染病的流行人群易感性上升

    B、大量的免疫者对易感者起不到屏障和保护作用

    C、免疫人口达到一定比例即可终止传染病的流行

    D、隐性感染可以增加人群的易感性

    E、只有将人群完全免疫才能防止传染病的发生

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  • “健康信念模式”中提出的“三方面认识”分别为()

    A、对疾病严重性的认识、对疾病易感性的认识、对坚持治疗的自信

    B、对疾病易感性的认识、对疾病临床后果的认识、对疾病康复的自信

    C、对疾病严重性的认识、对疾病复发可能性的认识、对疾病康复的自信

    D、对疾病严重性的认识、对疾病治疗有效性的认识、对坚持治疗的自信

    E、对疾病易感性的认识、对疾病临床后果的认识、对疾病引起的社会后果的认识

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  • 下列哪种情况可以抑制传染病的流行()。

    A、人群数量减少

    B、人群数量增加

    C、人群免疫性降低

    D、人群易感性降低

    E、人群易感性升高

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  • “健康信念模式”中提出的“三方面认识”分别为

    A、对疾病严重性的认识、对疾病易感性的认识、对坚持治疗的自信

    B、对疾病易感性的认识、对疾病临床后果的认识、对疾病康复的自信

    C、对疾病严重性的认识、对疾病复发可能性的认识、对疾病康复的自信

    D、对疾病严重性的认识、对疾病治疗有效性的认识、对坚持治疗的自信

    E、对疾病易感性的认识、对疾病临床后果的认识、对疾病引起的社会后果的认识

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  • 价值是一个经济范畴。

    A.对

    B.错
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  • 企业文化作为某一特定文化背景下该企业独具特色的管理模式,应充分体现企业的个性特色和文化底蕴,反映企业品牌的内涵,具有不可模仿性。

    A.正确B.错误
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  • 在企文化展时期,企业家是企业文化的实践者。
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  • 企业文化研究在20世纪80年代出现了两种方法的派别,其中,以爱德加·沙因教授为代表的派别主要以定量化研究为主,以罗伯特·奎恩教授为代表的派别主要以定性化研究为主。

    A.正确B.错误
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  • 企业文化对人力资源管理的引导作用,主要体现在企业文化的导向作用及()功能上。

    A.凝聚作用B.激励作用C.规范和约束作用D.融合和扩散作用
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