组织文化的定义和功能分别是什么?组织文化的塑造方法有哪些?

查看答案

相关问题推荐

  • C&E矩阵的评分是取()

    A、平均值

    B、众数

    C、以佐证或证具充发讨论

    查看答案
  • 物流拉动控制的特点是( )。

    查看答案
  • 成本控制的直接对象是()

    A、管理者

    B、产品或服务的成本开支

    C、生产过程中的物质消耗

    D、成本控制者

    查看答案
  • 组织结构是指组织的基本架构,是对完成组织目标的人员,工作,技术和信息所作的制度性安排。下列选项中属于组织结构的特征的有()

    A、指挥性

    B、复杂性

    C、集权性

    D、变革性

    查看答案
  • ()的资源是组织最大的资源,是组织创造力的源泉。

    查看答案
  • 价值是一个经济范畴。

    A.对

    B.错
    查看答案
  • 企业文化作为某一特定文化背景下该企业独具特色的管理模式,应充分体现企业的个性特色和文化底蕴,反映企业品牌的内涵,具有不可模仿性。

    A.正确B.错误
    查看答案
  • 在企文化展时期,企业家是企业文化的实践者。
    查看答案
  • 企业文化研究在20世纪80年代出现了两种方法的派别,其中,以爱德加·沙因教授为代表的派别主要以定量化研究为主,以罗伯特·奎恩教授为代表的派别主要以定性化研究为主。

    A.正确B.错误
    查看答案
  • 企业文化对人力资源管理的引导作用,主要体现在企业文化的导向作用及()功能上。

    A.凝聚作用B.激励作用C.规范和约束作用D.融合和扩散作用
    查看答案