医疗机构制剂质量管理组织负责制剂配制全过程的质量管理,其主要职责为

A.制定质量管理组织的任务、职责

B.决定物料和中间品能否使用

C.研究处理制剂重大事故问题

D.制剂经检验合格后,由质量管理组织负责人审查制剂配制全过程记录并决定是否发放使用

E.审核不合格品的处理程序及监督实施

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  • 中药商品经营质量管理的主要内容包括()

    A、购销质量管理

    B、加工质量管理

    C、贮藏质量管理

    D、运输质量管理

    E、销售质量标准

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  • 质量管理活动中的“三全”管理不包括()。

    A.全过程质量管理

    B.全员质量管理

    C.全面质量管理

    D.全社会质量管理

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  • 在企业推行全面质量管理时,有“三全一多样”的要求,这指的是( )。

    A.全社会的质量管理、全企业的质量管理、全员参加的质量管理、多方法的质量管理

    B.全社会的质量管理、全过程的质量管理、全员参加的质量管理、多方合作的质量管理

    C.全社会的质量管理、全企业的质量管理、全过程参加的质量管理、多方合作的质量管理

    D.全企业的质量管理、全过程的质量管理、全员参加的质量管理、多方法的质量管理

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  • 属于全面质量管理的特点有()

    • A全企业的质量管理

    • B全过程的质量管理

    • C全员参与的质量管理

    • D多方法的质量管理

    • E全社会的质量管理

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  • 按工作所处阶段的不同可将医疗质量管理分为()

    A、基础医疗质量管理

    B、临床质量管理

    C、医技质量管理

    D、环节质量管理

    E、终末质量管理

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  • 价值是一个经济范畴。

    A.对

    B.错
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  • 企业文化作为某一特定文化背景下该企业独具特色的管理模式,应充分体现企业的个性特色和文化底蕴,反映企业品牌的内涵,具有不可模仿性。

    A.正确B.错误
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  • 在企文化展时期,企业家是企业文化的实践者。
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  • 企业文化研究在20世纪80年代出现了两种方法的派别,其中,以爱德加·沙因教授为代表的派别主要以定量化研究为主,以罗伯特·奎恩教授为代表的派别主要以定性化研究为主。

    A.正确B.错误
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  • 企业文化对人力资源管理的引导作用,主要体现在企业文化的导向作用及()功能上。

    A.凝聚作用B.激励作用C.规范和约束作用D.融合和扩散作用
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