人口红利期，是指随着生育率下降和总人口中劳动适龄人口比重的上升，形成的一个劳动力资源相对丰富，人口抚养负担相对较轻的时期。据此，结合“我国五省市人口抚养比示意图”，回答题。下列人口抚养比结构最有利于经济发展的是（　　）。查看材料
A.高少儿、低老年型B.低少儿、低老年型C.低少儿、高老年型D.高少儿、低老年型

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  • 60岁及以上老年人口占总人口比例在（）以上为老年型人口。

    A、5%

    B、7%

    C、10％

    D、12%

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  • 第二次世界大战结束时，某国育龄妇女达到最低点。第二次世界大战结束10年后的20世纪50年代中期，平均每个家庭有4.5个孩子。该国10年前育龄妇女数量达到历史最高点，目前平均每个家庭只有1.82个孩子。
    从上文中可以得出什么结论？（）
    A.战争与生育率有关
    B.战争与生育率无关
    C.育龄妇女数量与生育率无关
    D.生育率不与育龄妇女数量成正比
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  • 世界卫生组织评价老年型人口的标准为老年人占总人口的()

    A.4％～7％

    B.8％以下

    C.8％～10％

    D.10％以上

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  • 精神分裂症的临床常见分型（）

    A、老年型

    B、偏执型

    C、青春型

    D、单纯型

    E、紧张型

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  • 有关“人口老龄化”的说法正确的是()。

    A．人口老龄化是全球性的发展趋势

    B．60岁以上老年人口比例达7%.以上的人口型态属于“老年型人口”

    C．65岁以上老年人口比例达7%.以上的人口型态属于“老年型人口”

    D．一般呈现“老年型人口”的城市被称为“老年型城市”

    E．我国的计划生育政策使生育率持续下降，加速了人口老龄化进程

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    A.对

    B.错
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  • 企业文化作为某一特定文化背景下该企业独具特色的管理模式，应充分体现企业的个性特色和文化底蕴，反映企业品牌的内涵，具有不可模仿性。

    A．正确B．错误
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  • 在企文化展时期，企业家是企业文化的实践者。
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  • 企业文化研究在20世纪80年代出现了两种方法的派别，其中，以爱德加·沙因教授为代表的派别主要以定量化研究为主，以罗伯特·奎恩教授为代表的派别主要以定性化研究为主。

    A.正确B.错误
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  • 企业文化对人力资源管理的引导作用,主要体现在企业文化的导向作用及()功能上。

    A.凝聚作用B.激励作用C.规范和约束作用D.融合和扩散作用
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