人力资源内部供给预测的方法不包括()。 A:人力资源信息库B:马尔可夫模型C:管理人员接替模型D:回归分析法

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    • C人力资源培训计划

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  • 下列有关人力资源规划的描述中，错误的是（　　）。

    A、人力资源规划是各项人力资源管理工作的唯一依据

    B、人力资源规划对未来人力资源需求和供给进行科学预测

    C、人力资源规划制定必要的政策和措施，确保企业人力资源需求

    D、人力资源规划分为总体规划和部门规划两个层次

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  • 下列关于战略人力资源管理过程的说法，错误的是（）。

    A.战略人力资源管理包括人力资源战略与人力资源管理系统两个部分

    B.组织一般根据企业人力资源管理战略确定组织的战略方向

    C.战略人力资源管理过程主要包括人力资源战略制定与人力资源战略执行两个阶段

    D.人力资源战略是指导人力资源系统和活动的行动纲领

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    A.
    a woman was walking by herself up the street
    B.
    a man was walking up the street
    C.
    a man was driving by himself up the street
    D.
    a woman was driving the car
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