()是将紧密联系的工作交给一人或一组人连续完成的改进劳动分工的方法。 A:扩大业务法B:充实业务法C:工作连贯法D:轮换工作法

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    A、交叉作业法

    B、充实业务法

    C、工作连贯法

    D、轮换工作法

    E、小组工作法

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    A、选派整建队伍

    B、吃透村(社区)实情

    C、建立持续机制

    D、开展集中整顿

    E、评估验收问责

    F、联合“会诊”定案

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  • 改进劳动分工过细的方法主要有（　）。

    A.交换业务法

    B.充实业务法

    C.工作连贯法

    D.轮换工作法

    E.小组工作法

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    A.妈妈给小明买了好多种玩具，小明说他可以每20分钟换另一种玩具来玩B.小芳平时喜欢做手工，每个周末她都要抽出半个小时的时间完成一件手工C.小张需要在2个小时内完成一份策划案，他给自己制定了工作计划，每工作25分钟休息5分钟D.李总每天都有很多事情要忙，她的秘书将她的工作时间按工作内容分为长短不一的时间段，有的半个小时，有的需要40分钟
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    A.农业部

    B.省级人民政府

    C.省级啓医行政管理部门

    D.县级人民政府

    E.省卫生厅
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  • 《中华人民共和国公职人员政务处分法》规定：篡改、伪造本人档案资料的，予以记过或者记大过；情节严重的，予以_______。（）

    A.严重警告或者记大过B.降级或者撤职C.撤职或者开除D.留党察看或者撤职
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    A.贯彻落实保密法。你我都是护密人

    B.国家利益高于一切，保密责任重于泰山

    C.筑牢保密防线，维护国家安全

    D.共筑保密防线，公民人人有责
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    A.“生于忧患”的危机意识B.“童叟无欺”的诚信意识C.“顾客利益至上”的公众意识D.“无所不及”的沟通意识E.“敢于否定自我”的创新意识
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