()是公司经营的最大受益人,也是公司经营的最大风险承担者。
A.总经理B.一般员工C.股东D.债权人

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  • 凡是在教育活动中承担教的责任(包括直接承担者和间接承担者)和()教育影响的人都是教育者。

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  • 证券公司按照委托协议对期货公司承担介绍业务受托责任,基于期货经纪合同的责任由()直接对客户承担.

    A.期货公司

    B.证券公司

    C.根据双方约定确定责任承担者

    D.证监会视具体情况确定承担者

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  • 受益人遇到下列情形,失去受益权()

    A、受益人先于被保险人死亡

    B、受益人故意杀害被保险人未遂的

    C、受益人放弃受益权的

    D、受益人被指定变更的

    E、被保险人先于受益人死亡的

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  • 根据保险法律制度规定,下列关于受益人的表述中,不正确的是( )。

    A、投保人指定受益人时必须经被保险人同意,投保人指定受益人未经被保险人同意的,人民法院应认定指定无效

    B、当事人对保险合同约定的受益人存在争议的,受益人约定为法定继人的,应当以继承法规定的法定继承人为受益人

    C、受益人为数人的,被保险人或者投保人可以确定受益顺序和受益份额;未确定受益份额的,受益人按照相等份额享有受益权

    D、投保人或者被保险人指定数人为受益人,部分受益人在保险事故发生前死亡的,该受益人应得的受益份额由其他受益人平均享有

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  • 根据合同技术条款计量和支付规则,超大件超过合同约定的限度时,增加的费用由()。

    A.承包人承担

    B.发包人承担

    C.监理确定承担者

    D.争议调解组确定承担者

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  • 价值是一个经济范畴。

    A.对

    B.错
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  • 企业文化作为某一特定文化背景下该企业独具特色的管理模式,应充分体现企业的个性特色和文化底蕴,反映企业品牌的内涵,具有不可模仿性。

    A.正确B.错误
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  • 在企文化展时期,企业家是企业文化的实践者。
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  • 企业文化研究在20世纪80年代出现了两种方法的派别,其中,以爱德加·沙因教授为代表的派别主要以定量化研究为主,以罗伯特·奎恩教授为代表的派别主要以定性化研究为主。

    A.正确B.错误
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  • 企业文化对人力资源管理的引导作用,主要体现在企业文化的导向作用及()功能上。

    A.凝聚作用B.激励作用C.规范和约束作用D.融合和扩散作用
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