实验物理学家弄虚作假,没有理论物理学家作假可怕,因为只要做实验检验一遍,就会知道试验物理学家的报告的真假。()

A、对

B、错

相关专题: 物理学家  

查看答案

相关问题推荐

  • (1)1820年丹麦物理学家奥斯特发现了电流的______效应.

    (2)通电导线在磁场中要受到力的作用,力的方向跟___\_的方向、___\_的方向都有关系,利用此现象制成了______.

    (3)英国物理学家法拉第经过10年的探索,在1831年发现了___\_现象,利用此现象制成了______.

    查看答案
  • (单选题)在物理学史上,正确认识运动和力的关系且推翻“力是维持物体运动的原因”这个观点的物理学家及建立惯性定律的物理学家分别是()

    A亚里士多德、伽利略

    B伽利略、牛顿

    C伽利略、爱因斯坦

    D亚里士多德、牛顿

    查看答案
  • 1820年谁的实验表明通电导线的周围存在着磁场。

    [  ]

    A.英国物理学家法拉第

    B.我国宋代科学家沈括

    C.丹麦科学家奥斯特

    D.英国物理学家焦耳

    E.德国物理学家欧姆

    查看答案
  • 热机的发明推动了17世纪的工业革命,热机是把___\_能转化为___\_能的机器.到19世纪,丹麦物理学家奥斯特通过实验的方法,首先发现了电流的磁场.此后英国物理学家法拉第又发现了___\_现象,进一步提示了电和磁的联系,导致了______机的发明,实现了电能的大规模生产.

    查看答案
  • In seeking to solve their problems, social scientists encounter greater resistance than physical scientists.
    A.在寻找解决问题的方法时,社会学家比物理学家遇到的阻力更大。
    B.为了要寻找解决问题的方法;社会学家同物理学家一起遇到了相当大的阻力。
    C.在探索如何解决他们的问题时,社会科学家比物理科学家有了更伟大的发现。
    D.在探讨解决问题的方法时,科学家比物理科学家还要有更大的阻力。

    查看答案
  • 价值是一个经济范畴。

    A.对

    B.错
    查看答案
  • 企业文化作为某一特定文化背景下该企业独具特色的管理模式,应充分体现企业的个性特色和文化底蕴,反映企业品牌的内涵,具有不可模仿性。

    A.正确B.错误
    查看答案
  • 在企文化展时期,企业家是企业文化的实践者。
    查看答案
  • 企业文化研究在20世纪80年代出现了两种方法的派别,其中,以爱德加·沙因教授为代表的派别主要以定量化研究为主,以罗伯特·奎恩教授为代表的派别主要以定性化研究为主。

    A.正确B.错误
    查看答案
  • 企业文化对人力资源管理的引导作用,主要体现在企业文化的导向作用及()功能上。

    A.凝聚作用B.激励作用C.规范和约束作用D.融合和扩散作用
    查看答案