在企业分析时，对比两期或连续数期报告中相同指标，确定其变化方向、数额和幅度的分析方法，属于（）。

A、差额分析法

B、结构分析法

C、因素分析法

D、趋势分析法

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  • 下列分析方法中，可用来选择价值工程研究对象的是（　）。

    A.价值指数法和对比分析法

    B.百分比分析法和净值分析法

    C.对比分析法和净值分析法

    D.分析法和因素分析法

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  • 学习者需要分析的基本方法有两种:()。

    A.策略参照分析法;过程参照分析法。

    B.方法参照分析法;过程参照分析法。

    C.目标参照分析法;数据参照分析法。

    D.内部参照分析法;外部参照分析法。

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  • 电化学分析法大致可分成5类：电位分析法、电导分析法、电解分析法、库伦分析法、伏安分析法和极谱法。

    A、对

    B、错

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  • 差量分析法可以分为()

    A.差量收入分析法

    B.差量标准分析法

    C.差量支出分析法

    D.差量报酬分析法

    E.差量价值分析法

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  • 业务活动组合的分析法有(　　)

    • AABC重点分析法   

    • B贡献分析法  

    • C联合分析法   

    • D关系分析法    

    • E工作负荷分析法

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  • 价值是一个经济范畴。

    A.对

    B.错
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  • 企业文化作为某一特定文化背景下该企业独具特色的管理模式，应充分体现企业的个性特色和文化底蕴，反映企业品牌的内涵，具有不可模仿性。

    A．正确B．错误
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  • 在企文化展时期，企业家是企业文化的实践者。
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  • 企业文化研究在20世纪80年代出现了两种方法的派别，其中，以爱德加·沙因教授为代表的派别主要以定量化研究为主，以罗伯特·奎恩教授为代表的派别主要以定性化研究为主。

    A.正确B.错误
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  • 企业文化对人力资源管理的引导作用,主要体现在企业文化的导向作用及()功能上。

    A.凝聚作用B.激励作用C.规范和约束作用D.融合和扩散作用
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