机械化开挖土石方时,不需要的技术工种是()。


A.挖掘机操作工B.爆破工C.压路机操作工D.普工

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  • 下列压路机中,最适用于碾压块石的是()


    A.凸块式振动压路机B.羊脚式振动压路机C.5~10t光轮振动压路机D.10~15t光轮振动压路机
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  • 一个机床操作工把大量的机油洒在他机床周围的地面上。车间主任叫操作工把洒掉的机油清扫干净,操作工拒绝执行,理由是工作说明书里并没有包括清扫的条文。车间主任顾不上去查工作说明书上的原文,就找来一名服务工做清扫。但服务工同样拒绝,他的理由是工作说明书里也没有包括这一类工作。车间主任威胁说要把他解雇,因为这种服务工是分配到车间来做杂务的临时工。服务工勉强同意,但是干完之后立即向公司投诉。  有关人员看了投拆后,审阅了三类人员的工作说明书:机床操作工、服务工和勤杂工。机床操作工的工作说明书规定:操作工有责任保持机床的清洁,使之处于可操作状态,但并未提及清扫地面。服务工的工作说明书规定:服务工有责任以各种方式协助操作工,如领取原材料和工具,随叫随到,即时服务,但也没有明确写明包括清扫工作。勤杂工的工作说明书中确实包含了各种形式的清扫,但是他的工作时间是从正常工人下班后开始。  请你在认真读完该案例后,对下列问题做出选择:你认为该公司在管理上不需要改进的是()。

    A、要根据实际情况来进行工作分析和评价,并制定工作说明书

    B、把操作工、服务工和勤杂工的岗位职责进一步明确

    C、要求员工必须无条件地服从领导

    D、该公司要注意培育和发挥团队精神

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  • 提升机运行中,监护人必须由()担任。

    A.正式主提升机操作工

    B.实习主提升机操作工

    C.值班电工

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  • 下列工种中,必须经专业培训,考核合格,取得上岗证后方可上岗操作的是()。

    A、沥青洒布车操作工

    B、沥青装运作业工

    C、沥青洒布机操作工

    D、沥青混合料拌合设备操作工

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  • 一个机床操作工把大量的机油洒在他机床周围的地面上。车间主任叫操作工把洒掉的机油清扫干净,操作工拒绝执行,理由是工作说明书里并没有包括清扫的条文。车间主任顾不上去查工作说明书上的原文,就找来一名服务工做清扫。但服务工同样拒绝,他的理由是工作说明书里也没有包括这一类工作。车间主任威胁说要把他解雇,因为这种服务工是分配到车间来做杂务的临时工。服务工勉强同意,但是干完之后立即向公司投诉。  有关人员看了投拆后,审阅了三类人员的工作说明书:机床操作工、服务工和勤杂工。机床操作工的工作说明书规定:操作工有责任保持机床的清洁,使之处于可操作状态,但并未提及清扫地面。服务工的工作说明书规定:服务工有责任以各种方式协助操作工,如领取原材料和工具,随叫随到,即时服务,但也没有明确写明包括清扫工作。勤杂工的工作说明书中确实包含了各种形式的清扫,但是他的工作时间是从正常工人下班后开始。  请你在认真读完该案例后,对下列问题做出选择:对于服务工的投诉,你认为该如何解决()。

    A、辞退服务工

    B、驳回服务工的投诉

    C、对服务工要适当进行批评

    D、对服务工要进行表扬

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  • 价值是一个经济范畴。

    A.对

    B.错
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  • 企业文化作为某一特定文化背景下该企业独具特色的管理模式,应充分体现企业的个性特色和文化底蕴,反映企业品牌的内涵,具有不可模仿性。

    A.正确B.错误
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  • 在企文化展时期,企业家是企业文化的实践者。
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  • 企业文化研究在20世纪80年代出现了两种方法的派别,其中,以爱德加·沙因教授为代表的派别主要以定量化研究为主,以罗伯特·奎恩教授为代表的派别主要以定性化研究为主。

    A.正确B.错误
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  • 企业文化对人力资源管理的引导作用,主要体现在企业文化的导向作用及()功能上。

    A.凝聚作用B.激励作用C.规范和约束作用D.融合和扩散作用
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