根据能量转移理论的概念,把能量引起的伤害分为两类。其中,第一类伤害是指()。

A.由于影响了局部或全身性能量引起的伤,如冻伤等

B.不正常的或不希望的能量释放造成的局部或全身性的伤害,如中毒伤害等

C.由于能量超过人体的损伤临界值导致局部或全身的伤害,如物体打击伤害等

D.由于接触的能量不能被屏蔽导致局部或全身性的伤害.如触电伤害等

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  • 低温对人体的影响表现为()

    • A.引起局部冻伤,产生全身性影响
    • B.仅引起局部冻伤,不产生全身性影响
    • C.引起头痛、胸闷、恶心、呕吐、视觉障碍(眼花)、癫病样抽搐等
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  • (单选题)在正态总体均值的假设检验中,在给定显著性水平a的条件下双边检验拒绝域的临界值与单边检验拒绝域的临界值之间的关系为()。

    A双边检验的临界值大于单边检验的临界值

    B双边检验的临界值小于单边检验的临界值

    C双边检验的临界值等于单边检验的临界值

    D双边检验的临界值可能小于单边检验的临界值

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  • 女性,50岁,10天前做胆道手术。近2日来时有突然寒战,体温38~39℃,间歇期体温接近正常。查血常规示白细胞8.5×109/L,中性粒细胞0.70,血培养阳性。考虑为(  )。

    A、真菌所致全身性感染

    B、革兰阴性细菌所致全身性感染

    C、无芽孢厌氧菌所致全身性感染

    D、革兰阳性细菌所致全身性感染

    E、以上都不是

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  • 大骨节病的病理变化是()。

    A、全身性的骨改变

    B、全身性的软骨改变

    C、全身性的骨软骨改变

    D、长管状骨改变

    E、扁平骨改变

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  • 下列关于明显微小错报临界值的说法中,错误的是()。
    A.注册会计师可能将明显微小错报临界值确定为财务报表整体重要性的3%至5%
    B.注册会计师通常将明显微小错报临界值确定为不超过财务报表整体重要性的10%
    C.注册会计师通常将高于明显微小错报临界值的错报视为需要管理层调整的重大错报
    D.如果认为有必要,注册会计师可能单独为重分类错报确定一个高于财务报表整体重要性的10%的临界值
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  • 价值是一个经济范畴。

    A.对

    B.错
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  • 企业文化作为某一特定文化背景下该企业独具特色的管理模式,应充分体现企业的个性特色和文化底蕴,反映企业品牌的内涵,具有不可模仿性。

    A.正确B.错误
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  • 在企文化展时期,企业家是企业文化的实践者。
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  • 企业文化研究在20世纪80年代出现了两种方法的派别,其中,以爱德加·沙因教授为代表的派别主要以定量化研究为主,以罗伯特·奎恩教授为代表的派别主要以定性化研究为主。

    A.正确B.错误
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  • 企业文化对人力资源管理的引导作用,主要体现在企业文化的导向作用及()功能上。

    A.凝聚作用B.激励作用C.规范和约束作用D.融合和扩散作用
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