现代操作系统中引入线程以后,进程()。

A、只是资源分配的单位

B、失去作用

C、只是调度运行的单位

D、既是资源分配的单位,又是调度运行的单位

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    C:组织结构图、业务流程图
    D:业务流程图、数据流程图
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  • 以下哪项内容代表了风险管理过程的正确次序?
    A.资源分配、风险管理度量制、有效沟通、事后分析、风险评价;
    B.风险管理度量制、有效沟通、资源分配、风险评价;
    C.风险评价、资源分配、风险治理和报告、事后分析、反馈;
    D.资源分配、风险评价、风险监督、反馈、事后分析。

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  • 系统发生死锁时,其资源分配图中必然存在环路.因此,如果资源分配图中存在环路,则系统一定出现死锁

    此题为判断题(对,错)。

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  • 以下有关船舶资源管理的一些表述,有误的是()。

    A、船员资源属于人力资源,是船舶资源中最为重要的资源,在船舶资源分配与排序时应放在首位考虑。

    B、硬件资源属于物质资源,是确保船舶正常航行和操作的基本资源,在船舶资源分配与排序时应予以重点考虑。

    C、软件资源属于信息资源,是确保船舶正常航行和操作的必要资源,在船舶资源分配与排序时应予以特别考虑

    D、其它资源有助于船舶资源管理的组织目标实现,但在船舶资源分配与排序时可以忽视。

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  • 动态信道分配分为快速DCA和慢速DCA,快速DCA把资源分配到小区,慢速DCA把资源分配到承载业务。

    A、对

    B、错

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  • 价值是一个经济范畴。

    A.对

    B.错
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  • 企业文化作为某一特定文化背景下该企业独具特色的管理模式,应充分体现企业的个性特色和文化底蕴,反映企业品牌的内涵,具有不可模仿性。

    A.正确B.错误
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  • 在企文化展时期,企业家是企业文化的实践者。
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  • 企业文化研究在20世纪80年代出现了两种方法的派别,其中,以爱德加·沙因教授为代表的派别主要以定量化研究为主,以罗伯特·奎恩教授为代表的派别主要以定性化研究为主。

    A.正确B.错误
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  • 企业文化对人力资源管理的引导作用,主要体现在企业文化的导向作用及()功能上。

    A.凝聚作用B.激励作用C.规范和约束作用D.融合和扩散作用
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