对厌氧菌及肠外阿米巴病有效()A.氯喹B.依米丁C.喹碘方D.甲硝唑E.土霉素

对厌氧菌及肠外阿米巴病有效()

A.氯喹

B.依米丁

C.喹碘方

D.甲硝唑

E.土霉素

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    对厌氧菌及肠外阿米巴病有效()

    A.氯喹

    B.依米丁

    C.喹碘方

    D.甲硝唑

    E.土霉素

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  • (单选题)大多数病原菌属于()

    A微厌氧菌

    B兼性厌氧菌

    C专性需养菌

    D微需养菌

    E专性厌氧菌

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  • 甲硝唑不适用于下列哪种情况?()

    A、阿米巴病

    B、阴道滴虫

    C、厌氧菌感染

    D、细菌性痢疾

    E、肝阿米巴病

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  • 氯喹可治疗:()

    A.疟疾

    B.肠内阿米巴病

    C.类风湿性关节炎

    D.肾病综合征

    E.肠外阿米巴病

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  • 众所周知,乙醇、乳酸、丁酮的生产用菌属厌氧菌,这样就会给生产和实验带来诸多不便,为提高厌氧菌或兼性厌氧菌对氧气的抵抗能力,可能采用的办法是().

    A、将报告基因和过氧化氢基因转入厌氧菌中

    B、将抗药基因和过氧化氢基因转入厌氧菌中

    C、将外源SOD基因和过氧化氢基因转入厌氧菌中

    D、将报告基因和抗药基因转入厌氧菌中

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  • 价值是一个经济范畴。

    A.对

    B.错
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  • 企业文化作为某一特定文化背景下该企业独具特色的管理模式,应充分体现企业的个性特色和文化底蕴,反映企业品牌的内涵,具有不可模仿性。

    A.正确B.错误
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  • 在企文化展时期,企业家是企业文化的实践者。
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  • 企业文化研究在20世纪80年代出现了两种方法的派别,其中,以爱德加·沙因教授为代表的派别主要以定量化研究为主,以罗伯特·奎恩教授为代表的派别主要以定性化研究为主。

    A.正确B.错误
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  • 企业文化对人力资源管理的引导作用,主要体现在企业文化的导向作用及()功能上。

    A.凝聚作用B.激励作用C.规范和约束作用D.融合和扩散作用
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