男性,35岁,主诉3个月来每天都有抑郁情绪,睡眠减少,兴趣减少,胃口不好,精力不足,和罪恶感增加,有

男性,35岁,主诉3个月来每天都有抑郁情绪,睡眠减少,兴趣减少,胃口不好,精力不足,和罪恶感增加,有自杀观念。他否认睡眠需要减少,但是报告说有思维奔逸,和谈话滔滔不绝,随境转移,性兴奋增加。他否认在过去的几年中有过欣快的情绪,但是诉说前几个月有易激惹情绪。目前最可能的诊断是

A、双相障碍的抑郁发作

B、双相障碍的轻躁狂发作

C、双相障碍的躁狂发作

D、双相障碍的混合发作

E、可卡因中毒

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  • (单选题)下列属于西方文化要义的是()。

    A节俭与保守

    B具有羞耻心

    C好面子

    D具有罪恶感

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  • 患者李某,患病时出现抵抗的行为反应,如多方咨询、四处求医等,其心理反应属于A:退化和依赖
    B:否认和怀疑
    C:恐惧
    D:卑微和孤独感E.羞辱和罪恶感
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  • 患者患病后因病情必须受到他人的照顾,使自尊受到伤害,其心理反应是

    A、依赖感

    B、恐惧感

    C、罪恶感

    D、卑微感

    E、孤独感

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  • 男性,35岁,主诉3个月来每天都有抑郁情绪,睡眠减少,兴趣减少,胃口不好,精力不足,和罪恶感增加,有

    男性,35岁,主诉3个月来每天都有抑郁情绪,睡眠减少,兴趣减少,胃口不好,精力不足,和罪恶感增加,有自杀观念。他否认睡眠需要减少,但是报告说有思维奔逸,和谈话滔滔不绝,随境转移,性兴奋增加。他否认在过去的几年中有过欣快的情绪,但是诉说前几个月有易激惹情绪。目前最可能的诊断是

    A、双相障碍的抑郁发作

    B、双相障碍的轻躁狂发作

    C、双相障碍的躁狂发作

    D、双相障碍的混合发作

    E、可卡因中毒

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  • 凯文纳夫将临终病人家属的心理变化过程归纳为
    A.震惊和不知所措
    B.情绪反复无常
    C.内疚罪恶感
    D.失落与孤独
    E.解脱及重组生活
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  • 价值是一个经济范畴。

    A.对

    B.错
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  • 企业文化作为某一特定文化背景下该企业独具特色的管理模式,应充分体现企业的个性特色和文化底蕴,反映企业品牌的内涵,具有不可模仿性。

    A.正确B.错误
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  • 在企文化展时期,企业家是企业文化的实践者。
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  • 企业文化研究在20世纪80年代出现了两种方法的派别,其中,以爱德加·沙因教授为代表的派别主要以定量化研究为主,以罗伯特·奎恩教授为代表的派别主要以定性化研究为主。

    A.正确B.错误
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  • 企业文化对人力资源管理的引导作用,主要体现在企业文化的导向作用及()功能上。

    A.凝聚作用B.激励作用C.规范和约束作用D.融合和扩散作用
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