下列关于职工福利费支付范围的说法中，错误的是（　）。

A.用人单位发放给劳动者的津贴不属于职工福利费支付范围

B.用人单位为劳动者缴纳的社会保险费不属于职工福利费支付范围

C.用人单位自办职工食堂的经费补贴属于职工福利费支付范围

D.用人单位给劳动者发放的奖金属于职工福利费支付范围

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    A.即使用人单位和劳动者协商一致，也不能变更劳动合同的内容
    B.劳动者患病，在规定的医疗期满后不能从事原工作，用人单位可以与劳动者协商变更劳动合同，调整劳动者的工作岗位
    C.劳动者非因公负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，用人单位可以与劳动者协商变更劳动合同，调整劳动者的工作岗位
    D.劳动者不能胜任工作，用人单位可以与劳动者协商变更劳动合同，调整劳动者的工作岗位
    E.劳动者不能胜任工作，用人单位不能调整劳动者的工作岗位
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    A．职工福利费不超过工资薪金总额的14%的部分准予以扣除
    B．职工福利费超过法定扣除标准的准予在以后纳税年度结转扣除
    C．准予扣除的职工福利费是56万元
    D．准予扣除的职工福利费是80万元
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  • 在计算应纳税所得额时，下列关于职工福利费的表述，正确的是()。

    A．企业发生的职工福利费支出，不超过工资薪金总额14%的部分，准予扣除

    B．企业计提的职工福利费支出，不超过工资薪金总额14%的部分，准予扣除

    C．企业发生的职工福利费支出，不超过计税工资14%的部分，准予扣除

    D．企业计提的职工福利费支出，不超过计税工资14%的部分，准予扣除

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  • 下面关于职工福利费的说法正确的是（）

    A.企业计提的职工福利费，不超过工资薪金总额14%的部分，准予扣除。

    B.企业发生的职工福利费支出，不超过计税工资总额14%的部分，准予扣除。

    C.企业发生的职工福利费支出，不超过工资薪金总额20%的部分，准予扣除。

    D.企业发生的职工福利费支出，不超过工资薪金总额14%的部分，准予扣除。

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    A.在所有职业中，女性劳动者的学历普遍低于男性劳动者
    B.由于生育和承担家庭责任导致女性劳动者的平均在职培训时间少于男性劳动者
    C.女性劳动者通常更愿意选择工资水平较低且更清闲的职业
    D.女性劳动者的总体市场工作时间和工作经验通常少于男性劳动者

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    A.农业部

    B.省级人民政府

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