与同学相处要坚持原则,()是不坚持原则的表现。

A、不包庇同学

B、抄作业

C、经济条件好不炫富

D、不做酒肉朋友

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  • 与同学相处要坚持原则,()是不坚持原则的表现。

    A、不包庇同学

    B、抄作业

    C、经济条件好不炫富

    D、不做酒肉朋友

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  • 关于单位领导对本单位会计机构和会计人员职责,下列说法中错误的是:()。

    A、各单位领导人应当支持会计机构、会计人员依法行使职权

    B、对忠于职守,坚持原则,做出显著成绩的会计机构、会计人员,应当给予精神的奖励

    C、对忠于职守,坚持原则,做出显著成绩的会计机构、会计人员,应当给予物质的奖励

    D、单位领导应尽量不干涉会计机构和会计人员的工作

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  • 坚持原则、明确自身的谈判诉求并保证其得以实现,适当不让步,不使谈判陷入死局,把握好坚持原则与妥协的平衡点,是房地产经纪人具有的(  )的要点之一。

    A、市场分析技能

    B、议价谈判技能

    C、人际沟通技能

    D、供需搭配技能

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  • 为了搞好搞活与相关接待单位之间的合作关系,保证游客所需服务的供给质量,导游人员应当做到(  )。

    A、尊重相关接待单位

    B、多与接待单位沟通

    C、相互支持、互相补救

    D、坚持原则,毫不妥协

    E、坚持原则,平等协商

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  • 与同学相处要坚持原则,下列哪项是不坚持原则的?()

    A、不包庇同学

    B、经济条件好不炫富

    C、不做酒肉朋友

    D、抄作业

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  • 价值是一个经济范畴。

    A.对

    B.错
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  • 企业文化作为某一特定文化背景下该企业独具特色的管理模式,应充分体现企业的个性特色和文化底蕴,反映企业品牌的内涵,具有不可模仿性。

    A.正确B.错误
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  • 在企文化展时期,企业家是企业文化的实践者。
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  • 企业文化研究在20世纪80年代出现了两种方法的派别,其中,以爱德加·沙因教授为代表的派别主要以定量化研究为主,以罗伯特·奎恩教授为代表的派别主要以定性化研究为主。

    A.正确B.错误
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  • 企业文化对人力资源管理的引导作用,主要体现在企业文化的导向作用及()功能上。

    A.凝聚作用B.激励作用C.规范和约束作用D.融合和扩散作用
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