软件的集成测试最好由()承担,以提高集成测试的效果。

A.该软件的设计人员

B.该软件开发组的负责人

C.该软件编程人员

D.不属于该软件开发组的软件设计人员

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  • 为提供集成测试的效果,软件的集成工作最好由______来承担。

    A.该软件的设计人员

    B.该软件的编程人员

    C.该软件开发组的负责人

    D.不属于该软件开发组的软件设计人员

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  • 人员配备的任务是(  )。

    A、物色合适的人选

    B、促进组织结构功能的有效发挥

    C、充分开发组织的人力资源

    D、管理的目的在于有效地达到组织目标,提高组织活动的成效

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  • 项目开发组需要重用以往开发的ActiveX控件,利用一个集成的编程开发工具研发Windows应用程序,且该工具应同时支持VB、C++和JScript等编程语言。该开发组宜选择( )作为编程开发工具。



    A.Visual Studio.NET B.JDK 工具包 C.Eclipse D.IBM Websphere
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  • 价值是一个经济范畴。

    A.对

    B.错
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  • 企业文化作为某一特定文化背景下该企业独具特色的管理模式,应充分体现企业的个性特色和文化底蕴,反映企业品牌的内涵,具有不可模仿性。

    A.正确B.错误
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  • 在企文化展时期,企业家是企业文化的实践者。
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  • 企业文化研究在20世纪80年代出现了两种方法的派别,其中,以爱德加·沙因教授为代表的派别主要以定量化研究为主,以罗伯特·奎恩教授为代表的派别主要以定性化研究为主。

    A.正确B.错误
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  • 企业文化对人力资源管理的引导作用,主要体现在企业文化的导向作用及()功能上。

    A.凝聚作用B.激励作用C.规范和约束作用D.融合和扩散作用
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