员工福利属于()行为。
A.企业
B.职工
C.社会
D.国家

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  • 美国的401(k)计划的发起人是(),负责计划的设计和管理。
    A.雇主
    B.员工
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    A.15
    B.5
    C.50
    D.10

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  • 401(k)计划对于提前支取年金的人要处以不但要照章纳税,而且还要缴纳()的罚金。
    A.30%
    B.10%
    C.15%
    D.20%

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  • 员工福利是指员工的()。
    A.养老金
    B.薪酬收入
    C.工资性收入
    D.非工资性收入

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  • 美国的401(k)计划在分类上属于()。
    A.待遇确定型计划
    B.个人退休储蓄计划
    C.现收现付计划
    D.缴费确定型计划

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  • 价值是一个经济范畴。

    A.对

    B.错
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  • 企业文化作为某一特定文化背景下该企业独具特色的管理模式,应充分体现企业的个性特色和文化底蕴,反映企业品牌的内涵,具有不可模仿性。

    A.正确B.错误
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  • 企业文化研究在20世纪80年代出现了两种方法的派别,其中,以爱德加·沙因教授为代表的派别主要以定量化研究为主,以罗伯特·奎恩教授为代表的派别主要以定性化研究为主。

    A.正确B.错误
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  • 企业文化对人力资源管理的引导作用,主要体现在企业文化的导向作用及()功能上。

    A.凝聚作用B.激励作用C.规范和约束作用D.融合和扩散作用
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