按照劳动合同的存在形式进行分类，劳动合同可以分为()

A.书面劳动合同、口头劳动合同

B.明示劳动合同、默示劳动合同

C.法定劳动合同、任意劳动合同

D.典型劳动合同、非典型劳动合同

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  • 劳动合同期限内，甲公司的职工王某正好处在孕期，但甲公司要解除劳动合同。根据劳动合同法律制度的规定，下列表述中，正确的有（）。

    A、甲公司不能解除劳动合同

    B、甲公司可以解除劳动合同

    C、如果甲公司提出解除劳动合同，王某提出继续履行劳动合同的，应当继续履行

    D、如果甲公司提出解除劳动合同，王某也同意不继续履行劳动合同的，解除劳动合同后，甲公司应当向王某支付经济补偿金

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  • 下列关于劳动合同的说法中，正确的有( )。

    • A劳动合同期限是劳动合同存在的前提条件

    • B建立劳动关系应当订立书面劳动合同

    • C固定期限劳动合同的效力有明确的起始和终止时间

    • D无固定期限劳动合同没有终止时间

    • E劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同

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  • 关于劳动合同的分类表述正确的是()
    A.劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和自由合同
    B.劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同
    C.劳动合同分为期限劳动合同、无期限劳动合同和自由工作期限合同
    D.劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同
    E.劳动合同分为固定劳动合同、无固定劳动合同
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  • 【单选题】关于劳动合同管理相关内容的说法，错误的是（ ）。


    A、劳动合同履行是指劳动合同当事人按照生效后的劳动合同约定履行各自义务、享受各自权利的行为B、劳动合同解除是指劳动合同签订后，没有履行完毕之前，由于某种因素导致双方提前终止合同效力的法律行为C、劳动合同变更是指劳动合同双方对未生效的劳动合同条款达成修改或补充协议的行为D、劳动合同终止是指劳动合同双方当事人在劳动合同中约定的合同期限届满或达到其他法定终止条件的情形
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  • 在劳动合同的种类中按照劳动期限的劳动合同划分，劳动合同可分为（)。
    A.固定期限劳动合同
    B.无固定期限劳动合同
    C.以完成一定工作任务为期限的劳动合同
    D.全日制用工劳动合同
    E.非全日制用工劳动合同

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