[多项选择题]根据外商投资企业法律制度的规定,下列有关合营企业董事长产生方式的表述中,正确的有()。
A.合营企业的董事长既可以由中方担任,也可以由外方担任
B.合营企业的董事长必须由出资最多的一方担任
C.合营企业的董事长由合营各方协商确定或者由董事会选举产生
D.合营企业的董事长由一方担任的,副董事长必须由他方担任

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  • 根据《中华人民共和国中外合资经营企业法》的规定,下列关于中外合营企业董事长产生方式说法正确的是()

    A、董事长既可以由中方担任,也可以由外方担任

    B、董事长由出资最多的一方担任

    C、董事长由一方担任的,副董事长应由另一方担任

    D、董事长由一方担任的,总经理必须由另一方担任

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  • [多项选择题]根据外商投资企业法律制度的规定,下列有关合营企业董事长产生方式的表述中,正确的有()。
    A.合营企业的董事长既可以由中方担任,也可以由外方担任
    B.合营企业的董事长必须由出资最多的一方担任
    C.合营企业的董事长由合营各方协商确定或者由董事会选举产生
    D.合营企业的董事长由一方担任的,副董事长必须由他方担任
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    A、副董事长一名

    B、副董事长一至两名

    C、副董事长

    D、副董事长三名

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    • B董事会成员可以为15人

    • C董事长、副董事长由董事会选举产生

    • D公司的法定代表人必须由董事长、执行董事或经理担任

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    A.对

    B.错
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    A.正确B.错误
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  • 企业文化对人力资源管理的引导作用,主要体现在企业文化的导向作用及()功能上。

    A.凝聚作用B.激励作用C.规范和约束作用D.融合和扩散作用
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