有关健康人运动试验时正常生理反应的描述,错误的是(  )。

A、收缩压随运动量的增加而升高

B、运动过程中心率随着运动量的增加而加快

C、随着运动量的增加,QRS波群时限增宽

D、随着运动量的增加,心肌耗氧量增加

E、舒张压随运动量的增加开始升高,而后轻度下降

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    A.运动训练前充分准备活动

    B.停止运动一段时间,直到不适症状消除

    C.继续维持当前运动量

    D.减低运动量

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  • 小儿血压的正常值(mmHg)应为()

    A、收缩压=70+(年龄×2),舒张压为收缩压的1/2

    B、收缩压=70+(年龄×2),舒张压为收缩压的2/3

    C、收缩压=80+(年龄×2),舒张压为收缩压的1/2

    D、收缩压=80+(年龄×2),舒张压为收缩压的2/3

    E、收缩压=90+(年龄×2),舒张压为收缩压的1/2

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  • ()时婴幼儿排尿量增大。

    A.饮水量小、气温高、运动量小

    B.饮水量小、气温低、运动量小

    C.饮水量大、气温高、运动量小

    D.饮水量大、气温低、运动量小

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  • 引起过度疲劳的原因有哪些?()

    A、连续参加大运动量锻炼,缺乏必要的间歇

    B、呼吸肌痉挛或活动紊乱

    C、运动量增加过快

    D、患病后身体尚未康复便急于锻炼且运动量过大

    E、没有合理的生括规律F呼吸肌痉挛或活动紊乱

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  • 冠心病患者若诉锻炼中出现气促、眩晕症状时,应将其运动量调整为

    A.减少运动量

    B.停止运动

    C.维持运动量数天,再作观察

    D.不用改变运动量

    E.间断增加运动量

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  • 价值是一个经济范畴。

    A.对

    B.错
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  • 企业文化作为某一特定文化背景下该企业独具特色的管理模式,应充分体现企业的个性特色和文化底蕴,反映企业品牌的内涵,具有不可模仿性。

    A.正确B.错误
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  • 在企文化展时期,企业家是企业文化的实践者。
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  • 企业文化研究在20世纪80年代出现了两种方法的派别,其中,以爱德加·沙因教授为代表的派别主要以定量化研究为主,以罗伯特·奎恩教授为代表的派别主要以定性化研究为主。

    A.正确B.错误
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  • 企业文化对人力资源管理的引导作用,主要体现在企业文化的导向作用及()功能上。

    A.凝聚作用B.激励作用C.规范和约束作用D.融合和扩散作用
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