下列林中属于特种用途林的是()。

A.护路林

B.护提林

C.母树林

D.水源涵养林

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  • 下列特种用途林既没有受到“只准进行抚育和更新性质的采伐”的限制,也没有受到“严禁采伐”的限制的是()。

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  • 根据《公路安全保护条例》的相关规定,需要更新采伐护路林的,应当向()提出申请,经批准方可更新采伐,并及时补种。
    A.交通运输行政主管部门
    B.农林部门
    C.公路管理机构
    D.市政园林部门

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  • 《中华人民共和国森林法》所称的“防护林”不包括( )。

    • A水土保持林

    • B环境保护林

    • C水源涵养林

    • D行道树等护路林

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  • 下列林中属于特种用途林的是()。

    A.护路林

    B.护提林

    C.母树林

    D.水源涵养林

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  • 下列说法不正确的是()
    A.禁止更新采伐护路林
    B.禁止破坏公路、公路用地范围内的绿化物
    C.需要更新采伐护路林的,应当向公路管理机构提出申请,经批准方可更新采伐,并及时补种
    D.经批准更新采伐护路林,不能及时补种的,由公路管理机构代为补种,费用由公路管理机构承担

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  • 价值是一个经济范畴。

    A.对

    B.错
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  • 企业文化作为某一特定文化背景下该企业独具特色的管理模式,应充分体现企业的个性特色和文化底蕴,反映企业品牌的内涵,具有不可模仿性。

    A.正确B.错误
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  • 在企文化展时期,企业家是企业文化的实践者。
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  • 企业文化研究在20世纪80年代出现了两种方法的派别,其中,以爱德加·沙因教授为代表的派别主要以定量化研究为主,以罗伯特·奎恩教授为代表的派别主要以定性化研究为主。

    A.正确B.错误
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  • 企业文化对人力资源管理的引导作用,主要体现在企业文化的导向作用及()功能上。

    A.凝聚作用B.激励作用C.规范和约束作用D.融合和扩散作用
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