职业培训主要分为就业前职业培训和就业后职业培训两大类。

A、对

B、错

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  • 《关于加强职业培训促进就业的意见》是开展“加强残疾人职业培训促进就业年”主题活动的重要依据。判断对错

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  • ()是对职业培训不正确的描述。

    A、职业培训产生的原因是为了适应经济和社会发展的需要。

    B、培训对象是要求就业和在职的劳动者

    C、职业培训必须通过学校教育才能完成

    D、职业培训以提高素质及职业能力为目的

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  • 残疾人职业康复的工作可以归纳为四个步骤,即()。

    A、职业咨询、职业培训、就业指导、职业评定

    B、职业评定、职业培训、职业保障、就业指导

    C、职业保障、职业咨询、职业培训、就业指导

    D、职业评定、职业咨询、职业培训、就业指导

    E、职业咨淘、职业培训、就业指导、职业保障

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  • 职业指导工作模式中不可缺少的三个重要环节是:()

    A、职业介绍、职业指导、职业培训

    B、职业咨询、职业培训、技能鉴定

    C、技能鉴定、职业指导、职业培训

    D、职业评估、职业指导、职业培训

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  • 对登记失业人员参加职业培训后,取得职业培训合格证书的,6个月内实现就业的,按职业培训补贴标准的()给予补贴。

    A.50%

    B.60%

    C.80%

    D.100%

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  • 价值是一个经济范畴。

    A.对

    B.错
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  • 企业文化作为某一特定文化背景下该企业独具特色的管理模式,应充分体现企业的个性特色和文化底蕴,反映企业品牌的内涵,具有不可模仿性。

    A.正确B.错误
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  • 在企文化展时期,企业家是企业文化的实践者。
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  • 企业文化研究在20世纪80年代出现了两种方法的派别,其中,以爱德加·沙因教授为代表的派别主要以定量化研究为主,以罗伯特·奎恩教授为代表的派别主要以定性化研究为主。

    A.正确B.错误
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  • 企业文化对人力资源管理的引导作用,主要体现在企业文化的导向作用及()功能上。

    A.凝聚作用B.激励作用C.规范和约束作用D.融合和扩散作用
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