战略导向的KPI体系更加强调对员工()的激励。 A:目标B:行为C:心理D:学习

查看答案

相关问题推荐

  • ()所得到的市场薪酬信息,其缺点是数据的针对性不强。 A:企业之间相互调查B:问卷调查C:采集社会公开信息D:访谈调查
    查看答案
  • ()的工资结构比较适用于责、权、利明确的企业。 A:以绩效为导向B:以行为为导向C:以工作为导向D:以技能为导向
    查看答案
  • 人力资源社会保障行政部门自收到企业年金方案文本之日起()内未提出异议的,企业年金方案即行生效。 A:15日B:30日C:45日D:60日
    查看答案
  • 下列关于劳务派遣的说法,不正确的是() A:雇员是被派遣的劳动者B:是一种组合劳动关系C:本质是劳动力的雇用和使用相统一D:雇主是劳务派遣单位
    查看答案
  • 工资水平对外具有竞争性的企业,其工资水平应比行业平均工资水平高() A:5%B:15%C:50%D:75%
    查看答案
  • 下列属于我国诉讼与非诉讼程序法的是()。

    A.立法法B.婚姻法C.仲裁法D.保险法
    查看答案
  • 验收并公布无规定动物疫病区的部门是()

    A.农业部

    B.省级人民政府

    C.省级啓医行政管理部门

    D.县级人民政府

    E.省卫生厅
    查看答案
  • 《中华人民共和国公职人员政务处分法》规定:篡改、伪造本人档案资料的,予以记过或者记大过;情节严重的,予以_______。()

    A.严重警告或者记大过B.降级或者撤职C.撤职或者开除D.留党察看或者撤职
    查看答案
  • 2024年全国保密宣传教育月的主题是()。(2024)
    A.贯彻落实保密法。你我都是护密人

    B.国家利益高于一切,保密责任重于泰山

    C.筑牢保密防线,维护国家安全

    D.共筑保密防线,公民人人有责
    查看答案
  • 使用CoreHTML删除和替换节点的方法如下:
    查看答案