“法学是关于神和人的事物的知识,是关于正义和非正义的科学”,该定义出自()

A.中世纪法学家

B.古希腊法学家 

C.古罗马法学家

D.古印度法学家 

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  • 据《引证法》规定,五大法学家意见均衡时,应采取其意见的法学家是()

    • A盖尤斯

    • B伯比尼安

    • C保罗士

    • D乌尔比安

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  • 罗马帝国的《引证法》规定,遇到疑难问题,在成文法无明文规定时,要按五大法学家著作来解决,五大法学家观点不一致时,应遵守的法学家是()

    A、盖尤斯

    B、保罗

    C、乌尔比安

    D、帕比尼安

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  • 关于人类社会的法是如何发展变化的,西方不同法学家有不同的归纳和看法。下列说法正确的是、
    A、德国思想家韦伯认为法的发展是从身份到契约的运动
    B、英国法学家梅因认为法的发展是从不合理走向合理、从实质合理性走向形式合理性的发展过程
    C、美国法学家诺尼特和塞尔兹尼克认为法的发展经过压制性法、自主性法和适应性法三个阶段
    D、马克思主义法学认为法是从一个历史类型向另一个历史类型依次更替的过程
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  • 《大清民律草案》前三编的起草者是()

    • A俄国法学家

    • B日本法学家

    • C德国法学家

    • D美国法学家

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  • 价值是一个经济范畴。

    A.对

    B.错
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  • 企业文化作为某一特定文化背景下该企业独具特色的管理模式,应充分体现企业的个性特色和文化底蕴,反映企业品牌的内涵,具有不可模仿性。

    A.正确B.错误
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  • 在企文化展时期,企业家是企业文化的实践者。
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  • 企业文化研究在20世纪80年代出现了两种方法的派别,其中,以爱德加·沙因教授为代表的派别主要以定量化研究为主,以罗伯特·奎恩教授为代表的派别主要以定性化研究为主。

    A.正确B.错误
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  • 企业文化对人力资源管理的引导作用,主要体现在企业文化的导向作用及()功能上。

    A.凝聚作用B.激励作用C.规范和约束作用D.融合和扩散作用
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