影响企事业招聘决策的外部因素有哪些?()
A、政府管理
B、法律的监控
C、劳动力
D、人口
E、劳动力市场条件
A.次等劳动力市场与优等劳动力市场相对独立
B.就业不稳定、工资率低是次等劳动力市场的特点
C.次等劳动力市场劳动者通过自身努力能够较为容易地进入优等劳动力市场
D.贫穷、歧视以及受教育程度不高所导致的技能缺乏是造成次等劳动力市场和优等劳动力市场出现相对隔离的主要原因
A.中国劳动力的劳动力需求弹性比较小
B.发达国家劳动力对中国劳动力的替代难度比较高
C.中国劳动力生产的产品具有较高的需求价格弹性
D.能够替代中国劳动力的其他生产要素(资本和发达国家劳动力等)的供给弹性比较小