[单选]生产现场禁火区内进行动火作业,应执行()。
A.A.工作票制度B.操作票制度C.动火工作票制度D.工作票制度和动火工作票制度

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  • 承发包工程中,工作票可实行“双签发”形式。签发工作票时,双方()在工作票上分别签名,各自承担本部分工作票签发人相应的安全责任。

    A.工作票签发人

    B.工作负责人

    C.项目负责人

    D.专责监护人

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  • 发票人一般应在工作前().

    A、12小时将工作票交给工作领导人,使之有足够的时间熟悉工作票中内容及做好准备工作

    B、一天将工作票交给工区值班员,使之有足够的时间熟悉工作票中内容及做好准备工作

    C、一天将工作票交给工长,使之有足够的时间熟悉工作票中内容及做好准备工作

    D、一天将工作票交给工作领导人,使之有足够的时间熟悉工作票中内容及做好准备工作

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  • 《电力安全工作规程(发电厂和变电站电气部分)》规定,安全组织措施工作票的填用要求,在工作票停电范围内增加工作任务时,若需变更或增设安全措施,应()。

    A、补充原工作票

    B、填用新的工作票

    C、仍用原工作票

    D、补充原工作票或填用新的工作票

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  • 变更工作负责人或增加工作任务,如()无法当面办理,应通过电话联系,并在工作票登记簿和工作票上注明。

    A.工作票签发人和工作许可人

    B.工作票签发人或工作许可人

    C.工作票签发人和专责监护人

    D.工作票签发人或专责监护人

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  • 工作票的生成。根据(),确定工作负责人。工作负责人根据工作内容及所需安全措施选择使用工作票的种类,填写工作票或调用标准工作票。

    A、 计划工作期限

    B、 工作票种类

    C、 填写的工作票

    D、 工作任务的需要

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  • 价值是一个经济范畴。

    A.对

    B.错
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  • 企业文化作为某一特定文化背景下该企业独具特色的管理模式,应充分体现企业的个性特色和文化底蕴,反映企业品牌的内涵,具有不可模仿性。

    A.正确B.错误
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  • 在企文化展时期,企业家是企业文化的实践者。
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  • 企业文化研究在20世纪80年代出现了两种方法的派别,其中,以爱德加·沙因教授为代表的派别主要以定量化研究为主,以罗伯特·奎恩教授为代表的派别主要以定性化研究为主。

    A.正确B.错误
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  • 企业文化对人力资源管理的引导作用,主要体现在企业文化的导向作用及()功能上。

    A.凝聚作用B.激励作用C.规范和约束作用D.融合和扩散作用
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