下列关于竞争性拮抗药和非竞争性拮抗药阐述正确的是()

A、竞争性拮抗药可逆地与激动药竞争相同的受体的药物

B、增加激动药的浓度可与非竞争性拮抗药竞争相同的受体,使最大效应不变

C、阿托品是乙酰胆碱受体的竞争性拮抗药

D、非竞争性拮抗药与受体结合是相对不可逆的,通过增加激动药剂量也不能恢复到无拮抗药时的最大效应

E、竞争性拮抗药与受体结合是相对不可逆的

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  • (多选题)关于pA2值的概念正确的是()

    A表示竞争性拮抗药与受体的亲和力

    B反映竞争性拮抗药对其激动药的拮抗强度

    C反映非竞争性拮抗药对其激动药的拮抗强度

    D其值越大,表明拮抗药的拮抗作用越强

    E其值越大,表明拮抗药与受体的亲和力越强

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  • 按照结构类型分类,硝苯地平属于
    A.芳烷基胺类钙拮抗药
    B.苯并硫氮杂革类钙拮抗药
    C.二氢吡啶类钙拮抗药
    D.氟桂利嗪类钙拮抗药
    E.普尼拉明类钙拮抗药

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  • 下列关于描述正确的是()。

    A.在拮抗药存在时,若2倍浓度的激动药所产生的效应恰好等于未加入拮抗药时激动药的效应,则所加入的拮抗药的糜尔浓度的对数称为

    B.值的大小反映非竞争性拮抗药对其激动药的拮抗强度

    C.药物的值越大,其拮抗作用越弱

    D.竞争性拮抗药与受体的亲和力可用拮抗参数表示

    E.非竞争性拮抗药与受体的亲和力可用拮抗参数表示

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  • 下图为A和B两拮抗药的量-效关系曲线图。虚线代表单用激动药的效曲线,实线代表拮抗药存在时激动药的量-效曲线图。E代表效应强度,D代表药物浓度。下列描述正确的是()。

    A.A为非竞争性拮抗药,B为竞争性拮抗药

    B.A为竞争性拮抗药,B为非竞争性拮抗药

    C.A和B皆为竞争性拮抗药

    D.A和B皆为非竞争性拮抗药

    E.无法判断A和B为何种拮抗药

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  • 价值是一个经济范畴。

    A.对

    B.错
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  • 企业文化作为某一特定文化背景下该企业独具特色的管理模式,应充分体现企业的个性特色和文化底蕴,反映企业品牌的内涵,具有不可模仿性。

    A.正确B.错误
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  • 在企文化展时期,企业家是企业文化的实践者。
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  • 企业文化研究在20世纪80年代出现了两种方法的派别,其中,以爱德加·沙因教授为代表的派别主要以定量化研究为主,以罗伯特·奎恩教授为代表的派别主要以定性化研究为主。

    A.正确B.错误
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  • 企业文化对人力资源管理的引导作用,主要体现在企业文化的导向作用及()功能上。

    A.凝聚作用B.激励作用C.规范和约束作用D.融合和扩散作用
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