A.员工满意度对生产效率的影响。
B.访谈和关注对生产效率的影响。
C.非正式群体对生产效率的影响。
D.正式群体对生产效率的影响。
A.生产效率高
B.焊接质量好
C.劳动条件好
D.生产效率低
E.劳动条件差
A.表扬实际上是生产效率高的员工获得的精神回报
B.评价生产效率的客观标准还应该包括工件质量的高低
C.精神鼓励有时会让员工产生盲目的自信心和虚假的成就感
D.生产效率低的员工每天的工作时间比生产效率高的员工要少