违反《会计法》的规定,将检举人姓名和检举材料转给被检举单位和被检举人个人的行为,由所在单位或者有关单位依法给予行政处分。()

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  • 单位、个人因检举而产生的支出应由()负担。

    A、国家

    B、税务机关

    C、被检举人

    D、检举人

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  • 根据监察法律制度的规定,办理监察事项的监察人员有下列( )情形的,应当自行回避,监察对象、检举人及其他有关人员也有权要求其回避。

    A、监察对象的大学同学甲

    B、检举人的父亲乙

    C、与办理的监察事项有利害关系的丙

    D、与办理的监察事项有利害关系的丙的妹妹丁

    E、担任过本案证人的戊

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  • [单选]收到检举的部门、负责处理的部门及其工作人员,将检举人姓名和检举材料转给被检举单位和被检举人个人,情节严重的应当承担刑事责任。(  )
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  • 案件审理人员有下列()情形之一需要回避。

    A、与案件被调查人、检举人、控告人、申诉人有近亲属关系的

    B、与案件有利害关系的

    C、是本案的检举人、主要证人的

    D、与本案有其他关系,可能影响公正处理案件的

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  • 监察对象对控告人、检举人、证人或者监察人员进行报复陷害的;控告人、检举人、证人捏造事实诬告陷害监察对象的,依法给予处理。()

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  • 价值是一个经济范畴。

    A.对

    B.错
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  • 企业文化作为某一特定文化背景下该企业独具特色的管理模式,应充分体现企业的个性特色和文化底蕴,反映企业品牌的内涵,具有不可模仿性。

    A.正确B.错误
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  • 在企文化展时期,企业家是企业文化的实践者。
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  • 企业文化研究在20世纪80年代出现了两种方法的派别,其中,以爱德加·沙因教授为代表的派别主要以定量化研究为主,以罗伯特·奎恩教授为代表的派别主要以定性化研究为主。

    A.正确B.错误
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  • 企业文化对人力资源管理的引导作用,主要体现在企业文化的导向作用及()功能上。

    A.凝聚作用B.激励作用C.规范和约束作用D.融合和扩散作用
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