Mill准则包括的实验方法有()。

A、求同法差异法共变法剩余法同异并用法

B、求同法差异法共变法剩余法

C、类推法共变法求同法

D、排除法剩余法求异法

E、求同法排除法求异法

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  • 根据检索的目的和要求,信息检索常用的方法可分为()三种。

    A、合取法、交替法、限定法

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    C、直接法、追溯法、综合法

    D、分析法、排除法、跟踪法

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  • Mill准则包括的实验方法有()。

    A、求同法差异法共变法剩余法同异并用法

    B、求同法差异法共变法剩余法

    C、类推法共变法求同法

    D、排除法剩余法求异法

    E、求同法排除法求异法

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  • 少数服从多数原则包括()。
    A.逆向排除法
    B.二轮决选制
    C.孔多塞规则
    D.赞同投票
    E.逆向排除法

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    C、评价法、分类法、增减法

    D、评价法、加减法、增减法

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    A.对

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  • 企业文化作为某一特定文化背景下该企业独具特色的管理模式,应充分体现企业的个性特色和文化底蕴,反映企业品牌的内涵,具有不可模仿性。

    A.正确B.错误
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  • 在企文化展时期,企业家是企业文化的实践者。
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  • 企业文化研究在20世纪80年代出现了两种方法的派别,其中,以爱德加·沙因教授为代表的派别主要以定量化研究为主,以罗伯特·奎恩教授为代表的派别主要以定性化研究为主。

    A.正确B.错误
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  • 企业文化对人力资源管理的引导作用,主要体现在企业文化的导向作用及()功能上。

    A.凝聚作用B.激励作用C.规范和约束作用D.融合和扩散作用
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