高频开关型充电装置多数采用与蓄电池()的配置方式。

A.一对一

B.一对一

C.一对三

D.二对一

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  • 采用何种位置排列形式可以缓和紧张气氛,在心理上避免冲突()

    A、圆桌会议形式

    B、一对一,桌子排成一斜度

    C、一对一,两人面对面坐

    D、一对一,面试双方距离较远

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  • 蓄电池种类繁多,按电解液的不同分为()。

    A、铅板型蓄电池和铝板型蓄电池

    B、无液蓄电池和有液蓄电池

    C、中性蓄电池和酸碱性蓄电池

    D、碱性蓄电池和酸性蓄电池

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  • ()是小组与团体教学课堂中实现一对一训练的方法。

    A.育婴师分别与每一个婴儿进行一对一的练习

    B.组织家长与婴儿进行一对一的练习并个别指导

    C.做统一的团体游戏训练

    D.不同的学习内容在同一时间内进行练习。

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  • 一日活动包括( )5种类型。

    A、特别活动时间、单元教学活动、团体活动、一对一的教学、情景教学活动

    B、特别活动时间、单元教学活动、个人活动、一对一的教学、情景教学活动

    C、特别活动时间、单元教学活动、团体活动、一对一的教学、自由活动

    D、特别活动时间、单元教学活动、团体活动、个人活动、自由活动

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  • 通信电源系统用蓄电池和UPS用蓄电池区别为()。

    A、通信电源用蓄电池适合长时间小电流放电

    B、通信电源用蓄电池适合短时间大电流放电

    C、通信电源用蓄电池板栅比UPS用蓄电池薄

    D、通信电源用蓄电池板栅比UPS用蓄电池厚

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  • 价值是一个经济范畴。

    A.对

    B.错
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  • 企业文化作为某一特定文化背景下该企业独具特色的管理模式,应充分体现企业的个性特色和文化底蕴,反映企业品牌的内涵,具有不可模仿性。

    A.正确B.错误
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  • 在企文化展时期,企业家是企业文化的实践者。
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  • 企业文化研究在20世纪80年代出现了两种方法的派别,其中,以爱德加·沙因教授为代表的派别主要以定量化研究为主,以罗伯特·奎恩教授为代表的派别主要以定性化研究为主。

    A.正确B.错误
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  • 企业文化对人力资源管理的引导作用,主要体现在企业文化的导向作用及()功能上。

    A.凝聚作用B.激励作用C.规范和约束作用D.融合和扩散作用
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