专家鉴定组人数为单数,涉及的主要学科的专家一般不得少于鉴定组成员的()。

A、1/3

B、1/4

C、2/3

D、1/2

E、1/5

相关专题: 鉴定组   组成员  

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  • 医师罗某,术中手术刀落刀偏差,造成患者大出血休克死亡。事后医疗事故鉴定组调查得知罗某术前与朋友有饮酒行为。此种行为应付的责任是()

    A.吊销执业许可证

    B.行政处分

    C.过失行为需民事赔偿

    D.刑事有期徒刑

    E.刑事无期徒刑

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  • (单选题)下列有关医疗事故鉴定组的说法错误的是()。

    A由负责医疗事故鉴定工作的医学会组织专家鉴定组

    B以原始病历、实物、案件调查材料、尸体解剖报告为依据

    C受医疗事故当事人委托对事件过程进行调查

    D行政部门无权干涉鉴定组的鉴定结论

    E鉴定组专家享有平等的参与鉴定权

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  • 医疗事故技术鉴定中,_________负责如实记录鉴定会过程和专家的意见。

    A、专家鉴定组组长

    B、除组长外的专家鉴定组成员

    C、医学会参加医疗事故技术鉴定会的工作人员

    D、卫生行政部门参加医疗事故技术鉴定会的工作人员

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  • 医疗事故鉴定组做出的鉴定结论,各级行政机关,无权更改或否定的尤其是

    A.患者家属

    B.医院方面

    C.委托人

    D.卫生行政部门

    E.科室负责人

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  • (90~92题共用备选答案)

    A.以客观事实为依据的原则

    B.鉴定工作独立进行的原则

    C.实行合议制的原则

    D.回避原则

    E.保密原则

    90.鉴定组在工作中不受任何单位、个人干涉,属于

    91.医疗事故鉴定工作的基本原则

    92.回避医疗事故争议当事人,属于

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  • 价值是一个经济范畴。

    A.对

    B.错
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  • 企业文化作为某一特定文化背景下该企业独具特色的管理模式,应充分体现企业的个性特色和文化底蕴,反映企业品牌的内涵,具有不可模仿性。

    A.正确B.错误
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  • 在企文化展时期,企业家是企业文化的实践者。
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  • 企业文化研究在20世纪80年代出现了两种方法的派别,其中,以爱德加·沙因教授为代表的派别主要以定量化研究为主,以罗伯特·奎恩教授为代表的派别主要以定性化研究为主。

    A.正确B.错误
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  • 企业文化对人力资源管理的引导作用,主要体现在企业文化的导向作用及()功能上。

    A.凝聚作用B.激励作用C.规范和约束作用D.融合和扩散作用
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