培养造就高素质干部队伍的关键,是坚持()的原则,提高选人用人公信度,形成充满活力的选人用人机制,促进优秀人才脱颖而出。
A、民主
B、公开
C、竞争
D、择优
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培养造就高素质干部队伍的关键,是坚持()的原则,提高选人用人公信度,形成充满活力的选人用人机制,促进优秀人才脱颖而出。
A、民主
B、公开
C、竞争
D、择优
网络传播由于具有匿名性 ,所以规范性较差 ,因而导致这种传播最快捷的媒体公信度较高。
A、对
B、错
《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010~2020年)》提出要建设高素质教师队伍,评价一支高素质专业化教师队伍的具体标准是( )。
A师德高尚、业务精湛、结构合理、创新实践。
B师德高尚、业务精湛、创新实践、充满活力。
C师德高尚、创新实践、结构合理、充满活力。
D师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力。
我市《选人用人公信度测评办法(试行)》规定,被测评单位群众满意率和基本满意率之和达到(),且满意率大于不满意率的,为群众满意单位。
A、60%
B、70%
C、80%
D、90%
对于“社会公信度极高”的事业单位,如果由于社会责任的缺失而导致失信问题,不容易招致公众的愤慨,引发诚信危机。
判断对错
《中共公安部委员会关于进一步加强和改进公安现役部队干部队伍管理的意见》要求认真做好公安现役部队干部选拔任用工作,不断增强选人用人的()。
A、透明度和公信度
B、透明度和可信度
C、可信度和满意度
D、公信度和满意度