我市提高选人用人公信度工作的总体目标是:通过五年持续不断的努力,实现选人用人公信度()的目标。
A、“上级认可、社会满意”
B、“三年两提高,五年大提升”
C、“两年两提高,五年五提升”
D、“两年两提高,五年大提升”
《中共公安部委员会关于进一步加强和改进公安现役部队干部队伍管理的意见》要求认真做好公安现役部队干部选拔任用工作,不断增强选人用人的()。
A、透明度和公信度
B、透明度和可信度
C、可信度和满意度
D、公信度和满意度
网络传播由于具有匿名性 ,所以规范性较差 ,因而导致这种传播最快捷的媒体公信度较高。
A、对
B、错
对于“社会公信度极高”的事业单位,如果由于社会责任的缺失而导致失信问题,不容易招致公众的愤慨,引发诚信危机。
判断对错
尊崇党章,依规治党,依法办事,科学规范党务公开的内容、范围、程序和方式,增强严肃性、公信度,不断提升党务公开工作制度化、规范化水平。()
债务重构的主要相关因素包括()
A.借款公司的融资结构状况
B.盈利能力不足
C.借款公司的社会公信度
D.借款分公司的财务结构状况
将来,要使()逐步成为选拔国有企业领导人员的重要方式,提高选人用人公信度。
A.公开招聘
B.竞争上岗
C.组织选拔
D.直接通过猎头公司“猎取”
开展()是加强干部人事制度改革.提高选人用人公信度和组织工作满意度的有力举措。
A、公推公选B、民主直选C、民主直选D、两推直选《关于深入整治用人上不正之风进一步提高选人用人公信度的意见》规定,对上级组织人事部门列为立项督查的严重违规用人问题,调查核实工作有何具体规定?
党的十七大把提高选人用人公信度作为党的建设的一项重大任务,明确要求加强干部选拔任用工作()监督。
A、重点程序
B、全过程
C、关键环节
培养造就高素质干部队伍的关键,是坚持()的原则,提高选人用人公信度,形成充满活力的选人用人机制,促进优秀人才脱颖而出。
A、民主
B、公开
C、竞争
D、择优
中国应该通过政府、公众、独立的民间评估机构和媒体等多道防线,构建多元的非营利组织评估机制,从而确保非营利组织树立良好的社会公信度。
A、对
B、错
我市《选人用人公信度测评办法(试行)》规定,被测评单位群众满意率和基本满意率之和达到(),且满意率大于不满意率的,为群众满意单位。
A、60%
B、70%
C、80%
D、90%